Contrôleur Interne F/HGroupe Oxyane

Groupe Coopératif Agricole et Alimentaire de référence en Rhône-Alpes organisé en 4 pôles d'activités : Agricole, Nutrition Animale, Grand Public et Alimentaire.

Dans le cadre de sa politique diversité, Le Groupe Oxyane étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Rejoignez un modèle d'entreprise coopératif porteur de sens qui repose sur des valeurs humaines.

Nous recherchons un(e) Contrôleur(se) Interne en CDI pour rejoindre l'équipe Finance du Pôle Agricole.

Rejoignez notre Groupe, acteur majeur dans le secteur agricole, et contribuez directement à la sécurisation de notre performance en tant que Contrôleur(se) Interne.

Vos Missions

Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction Finance du Pôle, vous serez chargé(e) de la mise en place et du suivi des procédures de contrôle interne au sein du Pôle Agricole.

Contrôle interne & management des risques :

• Élaborer, mettre en œuvre et suivre les procédures de contrôle interne du Pôle, en étroite coordination avec les autres départements.
• Identifier et évaluer les risques majeurs (opérationnels, financiers et réglementaires) sur l'ensemble des processus du Pôle Agricole.

Audit et Amélioration Continue :

• Rédiger les procédures et les modes opératoires pour garantir la performance financière des différents métiers du Pôle agricole
• Analyser les écarts et proposer des actions correctives concrètes pour améliorer les contrôles internes.
• Assurer le suivi des actions correctives mises en place suite aux audits internes.

Conseil et Partenariat Interne :

• Fournir des recommandations pour optimiser les processus, prévenir les risques de fraude et garantir la conformité des pratiques avec les exigences légales et réglementaires.
• Travailler en collaboration avec les Responsables Comptables et Contrôleurs de Gestion pour améliorer l'efficacité des processus internes.

Reporting et Communication :

• Définir, mesurer et suivre les KPI associés à la performance du contrôle.
• Préparer des rapports réguliers à destination de la Direction du Groupe, de l'audit externe et des parties prenantes sur l'état du contrôle interne.

Profil recherché :

Formation / Expérience :

• Formation Bac +5 en Contrôle interne, Audit, Finance ou domaine similaire.
• Expérience Junior acceptée ou expérience confirmée dans le domaine du contrôle interne ou de l'audit interne.
• Expérience en cabinet d'audit externe est un atout supplémentaire.

Compétences Techniques et Outils :

• Maîtrise du Pack Office et des outils collaboratifs Google : Excel Avancé, Drive, Sheets, Docs…).
• Aisance avec des systèmes d'information multiples et bonne capacité d'adaptation aux nouveaux outils.
• Connaissance des logiciels comptables et de gestion (Talentia).
• Maîtrise des normes comptables et fiscales appliquées aux opérations courantes.

Qualités Humaines et Relationnelles Clés :

• Capacités relationnelles et leadership : Votre intelligence relationnelle et situationnelle sera déterminante pour vos relations transverses internes (finance, opérations, forces de vente) et votre hiérarchie. Vous démontrez des qualités d'empathie et de sens relationnel aigus.
• Rigueur, Autonomie et Prise d'Initiative : Capacité d'anticipation, prise de recul et priorisation face à des besoins et contraintes fluctuantes.
• Écoute et Dialogue : Diplomatie et sens de la négociation pour l'implémentation des procédures.
• Discrétion, polyvalence et pro-activité.
• Culture commerce.