Consultant en recrutement CDI-CDD (H/F) - Cabinet Manpower St Etienne (42)Manpower_RH
Critères de l'offre
Métiers :
- Consultant en recrutement (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac. Général
- + 1 diplôme
Compétences :
- Recrutement
- Réseau social
Lieux :
- Saint-Étienne (42)
Conditions :
- CDD
- 32 500 € - 33 500 €
L'entreprise : Manpower_RH
Description du poste
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.
Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.
Prêt(e) à transformer des carrières et à bâtir des partenariats solides en tant que Consultant(e) en recrutement ?
Nathalie, Responsable de Cabinet, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) Consultant(e) en recrutement sur son Cabinet de St Etienne (42), avec une présence ponctuelle sur Monistrol (43).
Ton quotidien :
Tu commercialises et réalises des prestations de recrutement en CDI et CDD pour des clients du cabinet. Tes missions sont les suivantes :
Commercial :
• Prospecter de nouvelles opportunités commerciales sur Monistrol (43) et St Etienne (42)
• Gérer et fidéliser ton portefeuille clients
• Proposer des solutions de recrutement sur mesure
• Promouvoir nos services et suivre les tendances du marché
Recrutement :
• Assurer tout le processus de recrutement
• Attirer et sélectionner les meilleurs candidats
• Utiliser notre réseau et nos outils pour optimiser le recrutement
• Proposer proactivement des profils aux clients
Description du profil
Tu te reconnais dans la description suivante :
• De formation supérieure Bac + 4/5 minimum en commerce et/ou RH avec une vraie appétence 'commerce', tu justifies d'une expérience réussie sur un poste similaire (vente de prestation de recrutement), ou bien dans le secteur de la banque/assurance où tu as géré un portfeuille de clients professionnels
• Expert(e) de la vente de services en B to B et/ou recrutement
• Esprit intrapreneur
• Capacité à entretenir un réseau et communiquer sur les réseaux sociaux
• Orienté (e) Résultats (objectifs, CA, marge)
• Aisance relationnelle et capacité rédactionnelle
• Connaissance du tissu économique local
