Consultant(e) Commercial(e) & Recrutement – CDI – Lynx RH NancyLynxRH

Vous aimez signer, développer, performer ? Donnez du sens à votre fibre commerciale.

Chez Lynx RH Nancy, nous recherchons avant tout un(e) développeur(se) commercial(e) capable de créer des opportunités, d'ouvrir des comptes et de bâtir des relations solides avec les entreprises du secteur.

Le recrutement fait partie du métier - mais c'est votre capacité à générer du business qui fera la différence.

Lynx RH Nancy, spécialiste du recrutement en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses clients un Consultant Commercial & Recrutement

Vous intégrez une agence à taille humaine, membre du groupe Mistertemp', où la performance commerciale s'allie à l'impact humain.

Votre mission : développer votre portefeuille et accompagner la croissance de l'agence.

Vos missions

1. Développement commercial - Votre priorité stratégique

Vous êtes acteur(trice) direct(e) du chiffre d'affaires :

• Prospecter activement de nouveaux clients (BtoB)

• Cartographier votre secteur et identifier les décideurs

• Détecter les besoins en recrutement

• Construire des propositions adaptées

• Négocier et conclure les partenariats

• Fidéliser et développer les comptes existants

Vous aimez le terrain, la conquête et les objectifs ambitieux.

2. Recrutement - Une expertise que nous vous transmettons

Une fois le besoin signé, vous pilotez la mission de recrutement avec l'appui de l'équipe :

• Analyse détaillée du poste et des attentes

• Rédaction et diffusion des offres

• Sourcing et approche directe

• Conduite d'entretiens et évaluation

• Suivi client et accompagnement jusqu'à l'intégration

Nous vous formons à notre méthodologie pour faire de vous un(e) consultant(e) performant(e) sur l'ensemble du cycle.

3. Gestion & suivi administratif

• Rédaction des contrats et documents liés aux missions

• Suivi administratif des intérimaires

• Gestion des éléments RH et facturation

• • Accompagnement et relation candidats

Pré-requis

• Bac +2 à Bac +5 (commerce, gestion, RH ou équivalent)

• Expérience commerciale significative

• Permis B recommandé

Profil recherché

Nous cherchons un(e) profil résolument orienté business.

✔️ Expérience confirmée en développement commercial BtoB

✔️ Goût prononcé pour la prospection et la négociation

✔️ Culture du résultat et esprit de performance

✔️ Excellent relationnel et sens du service

✔️ Organisation, autonomie et ténacité

• Une expérience en recrutement est appréciée mais non indispensable : nous investissons dans votre montée en compétence.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein