CONSEILLER PARCOURS INDIVIDUELS (H/F)

Le/la Conseiller(ère) Parcours Individuels a pour mission d'assurer la promotion des formations auprès des individuels demandeurs d'emploi et des salariés, de réaliser le travail de recrutement, de représenter et commercialiser les offres auprès des institutions locales sur un périmètre défini.

Il/elle assure les missions de référent handicap auprès de l'apprenant et de son environnement.

Vos missions principales sont:

• Accueillir, conseiller et assister les démarches individuelles dans l'organisation, l'élaboration, la mise en œuvre et le financement de leurs dispositifs de formation

• Définir et assurer la promotion des métiers et des formations proposées par la structure auprès des prescripteurs (missions locales, région, pôle emploi, cellules de reclassement, transitionPRO, structures d'insertion, GRETA/AFPA/CLPS …)

• Rechercher les financements et suivre les dossiers de prise en charge financière

• Elaboration et mise en œuvre d'une stratégie de sourcing

• Effectuer les entretiens préalables à l'inscription. Préparer et aider les candidats dans leur parcours de formation et éventuelle recherche d'entreprise d'accueil. Accompagnement social des candidats (orientation vers des associations...) afin d'éviter les abandons

• Assurer le positionnement pédagogique et/ou technique des candidats (tests psychotechniques, métiers, connaissances fondamentales (lire, écrire, compter...))

• Assurer le remplissage des sections de qualifications emplois pour leur ouverture

• Assurer la gestion administrative des dossiers (Saisies, récupération des pièces justificatives…) sur les plateforme Yparéo, France Compétences...

• Maintenir une veille pédagogique et réglementaire

Missions du référent handicap :

- Apporter aux apprenants concernés des réponses personnalisées et adaptées à leurs besoins et à leur situation, et coordonner les acteurs de l'accompagnement de l'apprenant dans son parcours de formation vers l'emploi.

o Accueil des candidats (en amont et durant le cursus)

o Sécurisation du parcours de formation des apprenants handicapés (y compris pour les examens)

o Orientation (conseils)

o Insertion professionnelle et accompagnement sur leur lieu d'emploi (en lien avec les entreprises et les services supports concernés (chargés d'insertion, conseillers insertion ou maintien CAP emploi…)

Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement en mission de travail temporaire jusqu'au 20 décembre au moins - horaires de journée du lundi au vendredi.