Expert Patrimonial (F/H)JOBINLIVE

JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.

Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !

Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.

On est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu'en pensez vous ?

Rejoignez les équipes de Sébastien DELZOR, Directeur de la Banque Privée, qui recherche son futur Expert patrimonial (F/H) à Reims.

Poste et missions En tant qu'Expert Patrimonial, votre quotidien consistera à gérer et développer un portefeuille miroir de clients patrimoniaux. Concrètement, vos missions seront de :

* Réaliser des entretiens d'approche globale et élaborer des bilans patrimoniaux et études patrimoniales globales.

* Apporter un appui technique et commercial aux Conseillers Patrimoniaux.

* Traiter les opportunités commerciales du portefeuille miroir.

* Mettre en place les solutions préconisées et en assurer un suivi de qualité

* Prospecter et obtenir des prescriptions.

Les indispensables pour permettre votre pleine réussite :

* Une formation recommandée : Master 2 en Gestion Patrimoniale ou équivalent .

* Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles.

* Maîtrise de la gamme de produits et services bancaires liés à la Gestion Patrimoniale.

* Compréhension générale des aspects juridiques et fiscaux du patrimoine privé.

* Respect des exigences réglementaires et de conformité.

Et surtout… beaucoup d'envie !

Nous en avons beaucoup dit, mais concrètement, pourquoi nous choisir ?

- Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par l'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise)

-Une carte Swile (Tickets Restaurant)

-Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)