Conducteur de Travaux Electricité industrielle (H/F)

Le 29 octobre

Critères de l'offre

  • Conducteur de travaux électricité (H/F)
  • Creutzwald (57)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Bâtiment, Travaux publics, Immobilier
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Niveau d'études : Bac. Professionnel, Bac technologique , Bac+2

L'entreprise : Equans

INEO ITE, entité d'EQUANS France, spécialisée dans les activités d'installation électrique Industrie et Tertiaire, et dans la gestion et la maintenance multi-techniques rassemblent plus de 630 collaborateurs. Son chiffre d'affaire s'élève à plus de 100 millions d'euros.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l'aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l'ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l'ensemble du territoire français et aussi à l'International, l'exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.



Notre mission ? Au sein d'EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.



Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d'affaire de 5 milliards d'euros.
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Description du poste

Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous êtes le/la garant (e) de la bonne réalisation des travaux d'installation et de maintenance des équipements électriques dans le domaine industriel, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, de la qualité d'exécution et des délais

Vous aurez pour principales missions :



* Prendre en charge l'organisation, la préparation et la réalisation technique des chantiers
* Coordonner et superviser les équipes affectées aux différents chantiers
* Encadrer la sous-traitance
* Contrôler la qualité des réalisations et le traitement des non conformités,
* Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité (accueil, habilitations, causeries sécurité,...).
* Etablir les devis, la facturation de vos travaux
* Être en capacité de formuler un avancement de chantier et de quantifier le « reste à faire »
* Etablir les documents de suivi de chantier et remonter les éléments d'informations (tant techniques que pour la facturation, les modifications et les travaux supplémentaires)
* Être l'interlocuteur du client et de différents intervenants sur les chantiers

Description du profil

Vous êtes le candidat idéal si :

Vous possédez un diplôme de Bac Pro à BAC +2 en Electrotechnique, et vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum dans une fonction similaire dans le secteur industriel.



L'organisation, l'aisance relationnelle, le sens du service client et du résultat économique sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans le poste et au sein de notre Groupe.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l'aventure EQUANS France ?



EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 2024-60827_173020936380330

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