Analyste Programmeur AS400/ADELIA H/F
CDI
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Lyon (69)
Société de conseil et de services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciels pour la logistique, Hardis Group s'est donné pour mission d'accélérer la transformation du commerce, de la supply chain et des systèmes d'information, notamment grâce aux technologies cloud. Ses 1 235 collaborateurs accompagnent les transformations stratégiques, organisationnelles et technologiques des entreprises, partout en Europe, afin de développer leur compétitivité, leur productivité et leur attractivité. L'entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la réduction de l'empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients, la diversité et l'égalité des chances ainsi que l'insertion par l'éducation. Au travers de sa Hardis Group Academy, Hardis Group propose un dispositif pour développer les compétences de ses collaborateurs. En 2021, chaque collaborateur a bénéficié en moyenne de 3,5 sessions de formation, en présentiel ou distanciel. Hardis Group a réalisé un chiffre d'affaires de 132,7 millions d'euros en 2021. La société est implantée à Grenoble (siège social), Paris, Lyon, Lille, Nantes, Bordeaux, Madrid, Utrecht et Varsovie.
Rejoignez notre équipe dynamique et innovante spécialisée sur l'AS400. Nous cherchons à renforcer nos compétences sur iSeries et le développement RPG, et à intégrer des talents expérimentés.
Au sein d'une practice forte, vous serez entouré de talents expérimentés et vous aurez pour missions :
Environnement technique : iSeries, RPG 3 et 4 (free), RPG CLP, Query, DFU, DB2 400 (natif ou SQL).
C'est un match ! ⚡
Nous cherchons un profil avec une formation iSeries, peu importe qu'elle soit récente ou non, l'essentiel étant que vous ayez pratiqué il y peu de temps. Vous avez idéalement au moins 3 ans d'expérience sur un environnement technique tel que décrit plus haut.
Vous savez êtes un bon communicant mais aussi être à l'écoute, vous êtes à l'aise aussi bien en analyse qu'en développement.
Processus de recrutement :
Premier contact avec Rachel, notre recruteuse.
Un entretien technique avec l'un de nos architectes
Entretien avec Rachel et Luis, manager.
Pourquoi rejoindre Hardis Group ?
Des engagements RSE concrets :
En somme, notre politique RSE reflète notre engagement à être une entreprise responsable et durable, en intégrant des pratiques éthiques et en soutenant activement la communauté et l'environnement.
Des avantages :
Hardis Group, c'est bien plus qu'un poste, c'est une aventure humaine dans une entreprise qui met la bienveillance et l'engagement au cœur de ses valeurs.
Prêt à embarquer et transformer le futur avec nous ? Postulez dès maintenant et ajouter votre touche unique à notre toile du numérique.
Salaire : Salaire selon profil
Référence : req641