Responsable Performances Economiques & Ressources Humaines F/H H/F

Le 12 décembre

Critères de l'offre

  • Comptable (H/F) , Référent Cybersécurité (H/F) , Responsable des Ressources Humaines (H/F)
  • Saint-Cloud (92)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Toutes entreprises
  • Expérience requise : débutant à 1 an , 1-2 ans
  • Domaines d'expertise : EBP , SAP , PowerBI
  • Niveau d'études : Bac+5, Master - Magistère, MIAGE

Description du poste

Architecte du futur, Dassault Aviation est un groupe français qui conçoit et fabrique des avions militaires, des avions d'affaires et des systèmes spatiaux. Leader de l'avion de combat de nouvelle génération (NGF) dans le cadre du Système de combat aérien futur (SCAF) en coopération européenne. Concepteur et fabricant de l'avion de combat Rafale, capable d'assumer tous les types de missions, pour les armées de l'Air comme pour les forces aéronavales. Concepteur du drone de combat nEUROn, réalisé en coopération européenne. Concepteur et fabricant des Falcon, avions d'affaires reconnus pour leurs qualités de vol, leur souplesse d'emploi, leur faible consommation et leurs innovations. Concepteur et fabricant de Falcon spéciaux pour des missions de surveillance maritime, de renseignement ou d'évacuation sanitaire. Pivot d'un tissu industriel stratégique qui compte des centaines d'entreprises en France et à l'international. Actionnaire industriel de référence du groupe Thales. Détenteur de nombreuses technologies de souveraineté. Précurseur du numérique, à l'origine de CATIA, logiciel 3D de conception-fabrication devenu standard mondial. Créateur, en un siècle, d'une centaine de prototypes et de 10 000 avions, vendus dans 90 pays. 2100 Falcon en service. 1000 avions de combat en service. 12 371 collaborateurs, dont 78% en France.

La Direction Générale de la Qualité Totale met en œuvre la politique de Qualité Totale visant à l'amélioration continue de la Société. Elle coordonne l'action Qualité en interne et celle de nos coopérants et fournisseurs.

Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous piloterez le plan de performance et le plan ressources de la Direction. À ce titre, vos activités significatives consisteront à :

• Effectuer le suivi et le contrôle budgétaire (autofinancement, budget de déplacement, frais généraux, sous-traitance)
• Mettre à jour les plans de charge, en liaison avec les responsables des départements/services
• Assurer le soutien aux responsables des départements/services et aux RQP dans le suivi de leurs budgets et Prévisions à Terminaison
• Gérer les lignes de pointage (outil Planisware/ERPING)
• Préparer les éléments de synthèse pour la Direction

• Réaliser les activités RH de la Direction en coordination avec la DRH et SRH (recrutement, formation, mobilité, plan de promotion et d'augmentations individuelles, suivi des effectifs et leur localisation, suivi des différentes campagnes RH…)
• Élaborer la gestion prévisionnelle des compétences avec les Managers,
• Représenter DGQT au comité de pilotage de la Dassault Académie
• Représenter la fonction Qualité Contrôle de Dassault Aviation au sein de groupes de travail (GIFAS)

• Gérer les moyens généraux avec les Directions établissement de Saint Cloud et Mérignac
• Représenter DGQT en tant que référent communication

Vous êtes cadre de gestion avec des connaissances comptables et financières.
Vous maitrisez les outils bureautiques et vous savez vous adapter à d'autres systèmes d'information (SAP, PowerBI, Planisware, Talentsoft, NEO, EBP, GCA, FIORI….)

Vous avez l'esprit de synthèse, le sens de l'organisation, de la méthode et de la rigueur.

Vous faîtes preuve d'autonomie, de dynamisme, du sens de l'initiative, et de discrétion (le respect de la confidentialité de votre travail est impératif).
Vous possédez de bonnes capacités d'expression écrite et orale.
Prenez votre envol ! Rejoignez-nous !
#EnsemblePlusLoin
Localisation : France, Ile de France, 92 - Saint-Cloud
Domaine professionnel / métier : Support administratif et gestion
Type de contrat : CDI
Langues
Compétences
Référence de l'offre : 2024-13210
Nombre de postes à pourvoir : 1

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 2024-13210


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