Comptable Syndic de Copropriété H/FLynxRH

Dans le cadre du développement de l'activité de l'un de nos clients situé sur le secteur du Val d'Europe, l'agence LYNX RH recherche un(e) Comptable Syndic de Copropriété en CDI

Vos missions

Assurer la gestion comptable d'un portefeuille de copropriétés

Préparer et contrôler les appels de charges

Effectuer les répartitions de charges de copropriété

Réaliser les rapprochements bancaires

Gérer les encaissements et le suivi des règlements copropriétaires

Traiter les relances et suivre les impayés

Préparer les arrêtés de comptes annuels

Participer à l'élaboration des budgets prévisionnels

Préparer les documents comptables pour les assemblées générales

Assurer le suivi des fournisseurs et le règlement des factures

Contrôler les comptes travaux et fonds de copropriété

Être en relation avec les gestionnaires de copropriété, copropriétaires et prestataires

Pré-requis

Savoir-être recherchés

• Organisation et rigueur
• Sens des priorités
• Bon relationnel
• Autonomie
• Esprit d'équipe
• Réactivité
• Sens de la confidentialité
• Capacité d'analyse et de gestion des urgences

Cette opportunité correspond à vos ambitions professionnelles ? Échangeons ensemble !

Depuis plus de 20 ans, l'équipe de LYNX RH Serris - Marne-la-Vallée accompagne entreprises et talents dans leurs projets de recrutement, que ce soit pour des missions en intérim, des postes en CDD ou en CDI.

Parce que chaque parcours est unique, nous accordons une attention particulière à l'écoute de nos candidats afin de comprendre leurs attentes, leurs motivations et leurs objectifs de carrière. Notre priorité est de vous proposer des opportunités en adéquation avec votre profil et de construire avec vous une relation fondée sur la confiance, la transparence et la proximité.

Que vous soyez activement en recherche d'emploi ou simplement à l'écoute du marché, nous serons ravis de vous accompagner et de vous faire découvrir de belles perspectives professionnelles.

Notre processus de recrutement

Afin de vous offrir un accompagnement personnalisé et de maximiser vos chances de réussite, notre processus se déroule en plusieurs étapes :

• Un premier échange téléphonique de découverte ;
• Un entretien approfondi au sein de notre cabinet ;
• La réalisation éventuelle de tests et la prise de références ;
• Un ou plusieurs entretiens avec notre client, selon son processus interne ;
• Enfin, un suivi attentif après votre embauche pour faciliter votre intégration et assurer votre réussite dans votre nouveau poste.

Profil recherché

BTS Comptabilité et Gestion (BTS CG)

BTS Professions Immobilières

DUT / BUT GEA option finance-comptabilité

DCG (Diplôme de Comptabilité et Gestion)

Formation Bac+2 à Bac+3 en comptabilité, gestion ou immobilier

Compétences techniques

Bonne maîtrise de la comptabilité copropriété

Connaissance du fonctionnement des syndics de copropriété

Maîtrise d'Excel

Utilisation de logiciels immobiliers et comptables (ICS, Septeo, Thetrawin, Sage…)

Capacité à gérer plusieurs immeubles et dossiers simultanément

Maîtrise des rapprochements bancaires et arrêtés comptables

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein