Infrastructure Migration Expert Senior F/HACCENTURE
Critères de l'offre
Métiers :
- Cloud Architect (H/F)
Expérience min :
- 6 à 21+ ans
Secteur :
- Informatique, Internet, Télécoms, Conseil en informatique
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : ACCENTURE
Acteur majeur du Conseil et de la Technologie, Accenture est le partenaire stratégique des entreprises et institutions françaises dans leur transformation technologique et humaine. De la vision à l'action, nous aidons nos clients à se réinventer et à façonner leur futur, durable et responsable.
- Plus de 500 000 employés dans plus de 120 pays
- Une expertise dans plus de 40 secteurs d'activité
- Près de 80% des entreprises du CAC 40 sont nos clients depuis plus de 10 ans
- 4 bureaux principaux en France : Paris, Nantes, Sophia, Toulouse
Accenture, c'est avant tout une grande diversité de métiers pour accompagner et transformer les organisations de nos clients, de la stratégie jusqu'à à la mise en œuvre. Qu'il s'agisse de conseil, d'expérience client, de technologie ou encore de gestion de projets, votre mix de compétences s'accordera parfaitement avec notre mix d'expertises !
Description du poste
VOTRE PROFIL
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Expertise approfondie des migrations vers le cloud à l'échelle des grandes entreprises sur AWS, Azure, GCP, OCI et/ou des environnements cloud privés, avec plusieurs programmes de migration menés de bout en bout.
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Maîtrise des stratégies et des outils de migration : AWS MGN, Azure Migrate, Velero, CloudEndure, AWS DMS, VMware HCX, Nutanix, etc.
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Excellente connaissance des infrastructures et des technologies associées : stockage SAN/NAS, sauvegarde, supervision d'infrastructure, plateformes de virtualisation (VMware, Red Hat OpenShift, etc.).
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Bonne maîtrise de l'administration et du dépannage des environnements Linux et Windows dans des contextes cloud.
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Bonne compréhension des principes réseau et de routage : segmentation, VLAN, sous-réseaux, pare-feu, VRF, NSX, etc.
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Bonne connaissance des centres de données (Data Centers), de l'hébergement, des réseaux LAN de Data Center et des principes de sécurité associés.
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Solide compréhension des enjeux de sécurité, de conformité et de gouvernance cloud lors des migrations (chiffrement, gestion des identités et des accès - IAM, journaux d'audit, directive NIS2).
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Expérience confirmée dans la direction d'équipes de migration pluridisciplinaires : réseau, sécurité, applications et FinOps.
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Connaissance des environnements hybrides et des modèles opérationnels IT en entreprise.
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Capacité à définir et piloter des SLA, KPI et indicateurs de succès pour les programmes de migration.
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Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes, y compris avec des interlocuteurs de niveau Direction générale (CxO).
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Maîtrise courante du français (obligatoire) et de l'anglais professionnel (obligatoire).
Compétences appréciées (atouts)
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Expérience de la migration vers le cloud d'environnements Mainframe ou de charges de travail SAP.
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Connaissance de la migration de charges de travail basées sur Kubernetes (Velero, KubeMove).
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Maîtrise des architectures réseau multi-cloud (SD-WAN, Aviatrix, Cloud WAN).
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Expérience des migrations vers des solutions de bases de données en mode service (DBaaS), par exemple Oracle vers Aurora ou SQL Server vers Azure SQL.
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Certifications ITIL ou en gestion de projet (PMP, PRINCE2).
CERTIFICATIONS PERTINENTES
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AWS Certified Solutions Architect - Professional.
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Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert (AZ-305).
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Google Professional Cloud Architect.
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AWS Certified Database - Specialty ou Microsoft Certified: Azure Database Administrator Associate.
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HashiCorp Certified: Terraform Associate ou Terraform Professional.
Accenture, c'est une communauté de plus de 750 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine.
Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, grâce à la technologie, la data et l'IA et nous créons de la valeur pour nos clients et pour nos collaborateurs grâce ànotre expertise multi-sectorielle.
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.