Coordinateur Cellule Fiabilité H/FAdisseo
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de service maintenance et fiabilité des équipements (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Industries Chimique, Plastique, Cosmétique et Pharmaceutique
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Saint-Clair-du-Rhône (38)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Adisseo
Description du poste
Accueillez la diversité et postulez tel que vous êtes !
Chez Adisseo, nous chérissons la valeur de la diversité, quelle qu'elle soit.
L'Établissement Roches-Roussillon / Bayonne regroupe un fondoir de soufre à Bayonne et deux sites industriels majeurs : Les Roches et Roussillon, intégrés à une plateforme chimique multi-industriels
Le fondoir de Bayonne alimente le site des Roches en soufre liquide, matière première essentielle à la fabrication des produits stratégiques : MMP (intermédiaire de méthionine), sulfure de carbone, acide sulfurique et sulfate d'aluminium.
Sous le directeur technique du site, en proximité avec les équipes de Maintenance opérationnelle et Production, vous serez chargé(e) d'animer et coordonner la fiabilité des installations afin de réduire les coûts de maintenance et d'exploitation, de satisfaire aux exigences QHSE et d'augmenter la disponibilité des ateliers.
Etudie et réalise les projets d'évolution des installations pour augmenter la fiabilité selon les règles et méthodes Adisseo en coordonnant tous les acteurs du projet, en étant garant de la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement, tout en maitrisant les coûts et délais
Responsabilités:
Responsabilités :
- Définir la stratégie de maintenance et les plans associés à moyen terme des installations au sein des unités et s'assurer que toutes les informations sont renseignées et à jour pour faciliter la préparation et la productivité des équipes.
- Préparer un programme de gestion de l'obsolescence de nos équipements.
- Elaborer et veiller à la bonne réalisation du plan de maintenance prédictive (vibratoire, thermographie, bruit...) et les fréquences de vérification suivant les analyses de défaillance.
- Développer les méthodes, gammes, standardisations, référencement et mise en stock de pièces détachées,
- Rédiger la stratégie de maintenance long terme en collaboration avec les pôles maintenance et BE,
- Etudier les coûts et retour sur investissements des actions identifiées pour choisir la solution la plus appropriée pour chaque équipement.
- Suivre le résultat des actions de fiabilisation et gains générés par ces actions.
- Rédiger les demandes de crédits permettant d'assurer le plan de maintenance moyen termes
- Mettre en place les indicateurs de suivi de performance des actions de l'équipe Support de Maintenance et des résultats globaux de la fiabilité. Mettre à jour de la base de données documentaire,
- Etudier et réaliser les projets d'investissements courants et stratégiques en lien avec l'amélioration de la fiabilité :
- Assurer le respect des objectifs de sécurité de l'établissement, en étant proactif sur la sensibilisation et l'amélioration de la culture sécurité du site
Profil:
Profil
- Titulaire d'un Bac +5 en ingénierie, maintenance ou environnement technique de préférence en Mécanique, électricité/électrotechnique, production, ingénierie industrielle
- Expérience d'au moins 3 ans en fiabilité d'équipements industriels idéalement au sein d'une entreprise chimique
- Maitrise de SAP et des méthodes de fiabilisation (Criticité, AMDEC, MTTR, MTBF, 5W, ISHIKAWA...)
- Solides capacités d'analyse et de prise de décision basée sur les données
- Bonne maitrise de l'anglais
- Le poste suppose des astreintes le week-end et jours fériés (4 fois par an et après une période d'adaptation au site)
Soft Skills
- Excellentes aptitudes relationnelles et de coordination, anticipation et sens de l'organisation
- Esprit de synthèse et orientation résultats
- Goût pour le terrain et les environnements techniques
- Vous êtes pragmatique et avez le sens des priorités
- Sens du travail en équipe
What we offer
- Inclusive & diverse Culture: Be part of a multicultural and global team of 62 nationalities, operating in 100+ countries, that values diversity, promotes inclusion, and supports work-life balance in a respectful and safe work environment.
- Benefits: care program, vacation & paid time off, profit-sharing and performance incentives.
- Learning & Career Development: benefit from continuous training, mentoring, and learning programs, with equal access to career advancement and leadership opportunities.
- Sustainable and innovative company: work on meaningful projects using cutting-edge technology, with the freedom to innovate and make a real difference. Because we contribute to feeding 8 billion people, sustainability is not an option - it is our ambition.