Chef de projet MOA H/FGroupama

« Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier. »

Portée par nos 32 000 collaborateurs, notre campagne de communication employeur souligne ce qui nous rassemble et nous rend fiers au quotidien : notre métier, le point de départ de belles histoires, humaines avant tout. Cette campagne met l'accent sur ce qui nous différencie de nos concurrents : notre ADN mutualiste.

Au sein du Groupe Groupama, l'humain et le sens sont privilégiés. Nous recrutons des personnes et pas des diplômes, de belles personnalités qui seront demain au service de nos sociétaires et clients.

La signature de cette campagne « Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier » résonne avec notre raison d'être « Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. » et notre positionnement de marque. Etre là pour les autres, c'est le point de départ de notre métier. Et c'est aussi le point de départ de belles histoires qui font notre Groupe et notre identité en tant qu'employeur.

Des histoires vraies pleines d'humanité. Nos collaborateurs en ont plein à raconter ! Découvrez leurs belles histoires sur *** !

Vous aussi, vous voulez donner du sens à vos compétences ? Rejoignez nous !

Et sinon, le Groupe Groupama c'est plus de 50 entreprises dans 10 pays. Vous nous connaissez au travers de nos 2 marques commerciales Groupama et Gan. Nous accompagnons nos 12 millions de sociétaires et clients à chaque moment de leur vie grâce à nos experts et à notre savoir-faire.

Notre société, Groupama Assurance-crédit & Caution, est la filiale du groupe Groupama spécialisée en assurance-crédit.

Nous assurons les entreprises contre le risque d'impayés de leurs propres clients. Nous proposons également une large gamme de cautions et garanties financières, toujours à destination des entreprises.

Dans le cadre d'un projet de transformation stratégique, nous avons pour ambition de remplacer notre système d'information actuel par une solution moderne de type BPM, accompagnée d'une GED, d'outils éditiques, ainsi que d'un portail Internet et d'un volet BI/Data.

Ce projet inclut :

• Une migration iso-fonctionnelle du SI existant
• L'introduction d'évolutions orientées cœur de métier

L'équipe projet est déjà structurée autour d'un Responsable de la Transformation (votre futur manager) et d'un Chef de projet MOA.

Pour sécuriser le pilotage fonctionnel du projet, nous recherchons un(e) :

CHEF DE PROJET MOA (H/F)

Poste en CDI basé à Nanterre

Préfecture (92 - proche RER A)

• Accompagner le responsable de la transformation dans le pilotage global du programme et assurer un rôle moteur sur le volet MOA;
• Contribuer au RFP éditeur/intégrateur : expression des besoins, grille d'évaluation, analyse des réponses;
• Coordonner la MOA sur l'ensemble du cycle projet : cadrage, conception fonctionnelle, recette, déploiement et conduite du changement;
• Challenger et formaliser les besoins métiers, assurer leur traduction en spécifications fonctionnelles;
• Contribuer à la modélisation et à l'optimisation des processus métiers dans le cadre du futur BPM;
• Superviser la mise en œuvre de la GED et des solutions éditiques en cohérence avec les parcours utilisateurs;
• Participer à la définition de la stratégie de migration et à la coordination avec les équipes IT;
• Animer les ateliers métiers et comités de suivi, assurer le reporting
  (avancement, risques, arbitrages);
• Garantir la qualité des livrables MOA (cadrage, spécifications, jeux de tests, PV de recette).

• Expérience confirmée (minimum 5 ans d'expérience) en pilotage de projets MOA SI complexes
• Réussites probantes dans des projets de transformation SI impliquant des solutions de type BPM, GED ou éditique
• Bonne compréhension des secteurs financiers (banque, assurance, crédit/caution)
• Capacité à évoluer dans un environnement où la solution n'est pas encore arrêtée, à contribuer aux choix structurants et à cadrer les besoins
• Aisance relationnelle et rédactionnelle, sens du pilotage transverse

Compétences clés :

• Conduite de projets MOA complexes
• Gestion de programmes SI stratégiques
• Expérience BPM / GED / éditique
• Secteur services financiers (assurance, crédit, banque)
• Cadrage fonctionnel, RFP, pilotage de recettes

Qualités requises :

• Ecoute et communication
• Curiosité
• Leadership collaboratif
• Rigueur

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un parcours d'intégration est mis en œuvre pour vous adapter au mieux à notre entreprise
• Un environnement de travail convivial, bienveillant et stimulant
• Des formations sont proposées afin de pouvoir monter en compétences
• Un package social attractif comprenant rémunération + intéressement & participation + abondement + RTT + restaurant d'entreprise + mutuelle + 65% de remboursement du titre de transport + tickets restaurant sur les jours de télétravail