Tech Leader Réseau H/FSPIE France

SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique. Notre ambition ? Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers. Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte 50 000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont 19 000 en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France. SPIE ICS accompagne la transformation numérique de ses clients à travers une offre globale de solutions et de services.Labellisée Entreprise de Services Numériques Responsable en 2021, SPIE ICS conçoit des solutions sur mesure, efficientes et durables. Nos équipes s'inscrivent dans une logique de proximité et accompagnent les métiers et la DSI dans leur performance, grâce à des projets IT maîtrisés et innovants.Chez nous, la mixité ne se décrète pas elle se construit dans le temps. Nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Dans chacun de nos métiers et, dans toutes nos filiales, nous favorisons la mixité et la diversité car elles sont un levier de performance individuelle et collective.

Nous quand on est devant un serveur, c'est pas pour commander un verre.

C'est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables.

Vous êtes passionné(e) par la technique et souhaitez fédérer nos équipes ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Tech Leader, vous serez le garant de la réussite technique des projets, en pilotant avec rigueur et enthousiasme les différentes phases, de la conception à la mise en production. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, aux côtés d'architectes et chefs de projet expérimentés, avec des responsabilités clés qui valorisent votre expertise.

Vos défis au quotidien :

• Responsabilité technique complète : Garant de la bonne implémentation, des tests et des livrables projets.
• Collaboration : travailler avec les architectes et chefs de projet pour transformer les besoins en plans d'action précis.
• Coordination des équipes : fédérer et accompagner les ressources techniques en phases BUILD et RUN, en assurant suivi et support.
• Documentation : rédiger et enrichir des documents techniques clairs (DAT, HLD, LLD) afin de guider les équipes.
• Maintenance et exploitation : Garant de l'amélioration des procédures d'exploitation, soutenir la maintenance corrective et évolutive (MCO-MCS).
• Qualité et conformité : garantir la continuité, la qualité et le respect des engagements contractuels (SLA).
• Escalade et communication : remonter rapidement les incidents critiques aux responsables et assurer une communication transparente sur l'avancement.