Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de Projet (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration, Tourisme, Loisirs
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Pierre & Vacances - Center Parcs
Chez maeva&co, nous avons une conviction simple : soutenir les hébergeurs indépendants, c'est faire, et faire vivre, les vacances autrement. Nous ne sommes pas juste une entreprise. Nous sommes un collectif engagé, optimiste, un peu trublion sur les bords.
Une structure qui met : de l'huile dans les rouages, du sens dans les vacances, et de la chaleur dans tout ce qu'elle entreprend.
Notre mission : co-créer des vacances qui ont du sens pour ceux qui voyagent comme pour ceux qui accueillent.
Nos équipes : créent des outils pour simplifier la gestion quotidienne, partagent leurs conseils, trouvent des solutions locales, utiles, concrètes, valorisent chaque territoire, chaque spécificité, chaque voix, développent des marques incontournables (maeva.com, Camping Paradis, Ushuaïa Villages, Vacansoleil, My Home in the Alps, Serrendy…) et des services pour accompagner les hébergeurs.
Nous croyons en un tourisme plus juste, plus humain, plus local, où ceux qui accueillent comptent autant que ceux qui voyagent.
Une structure qui met : de l'huile dans les rouages, du sens dans les vacances, et de la chaleur dans tout ce qu'elle entreprend.
Notre mission : co-créer des vacances qui ont du sens pour ceux qui voyagent comme pour ceux qui accueillent.
Nos équipes : créent des outils pour simplifier la gestion quotidienne, partagent leurs conseils, trouvent des solutions locales, utiles, concrètes, valorisent chaque territoire, chaque spécificité, chaque voix, développent des marques incontournables (maeva.com, Camping Paradis, Ushuaïa Villages, Vacansoleil, My Home in the Alps, Serrendy…) et des services pour accompagner les hébergeurs.
Nous croyons en un tourisme plus juste, plus humain, plus local, où ceux qui accueillent comptent autant que ceux qui voyagent.
Description du poste
Envie de piloter un projet de transformation à fort impact ?
Rejoindre maeva&co, c'est participer à la construction d'un nouveau modèle pour l'immobilier de vacances. Dans le cadre de l'évolution de notre réseau d'agences, nous déployons une nouvelle architecture de marque qui repense l'ensemble de l'expérience : identité des agences, sites web, communication, parcours clients, standards de qualité, outils digitaux et concepts retail.
Véritable chef d'orchestre, vous piloterez un programme stratégique en interaction avec des interlocuteurs de tous horizons (Marketing, Digital, IT, Juridique, Réseau, Direction...) et contribuerez à faire émerger des marques fortes, cohérentes et durables sur l'ensemble du territoire.
Pilotage des projets
* Suivre le planning global de déploiement
* Coordonner les différents chantiers
* Organiser les comités projet
* Identifier les risques et proposer des plans d'actions avec les leaders
* Assurer le reporting auprès de la direction
Coordination transverse
Animer les travaux avec les différentes directions :
* Marketing e-commerce
* Communication
* Digital
* IT
* Juridique
* Réseau d'agences
* Prestataires externes
Vous êtes le point de convergence entre les équipes.
Déploiement de la marque
Piloter les différents livrables :
* logos et identité de marque
* charte de marque
* supports print
* concept retail et signalétique de l'agence
* sites internet
* contenus digitaux
* réseaux sociaux
* signatures mail
* templates supports corporate (ex : carte de visite)
* communication interne
* communication propriétaires
* supports commerciaux
Standardisation du réseau
Accompagner la définition et le déploiement :
* des standards de qualité
* des standards de marque
* des parcours propriétaires
* des parcours vacanciers
* des supports agence
Accompagnement du changement
* préparer les kits de déploiement
* accompagner les agences
* faciliter l'appropriation des nouveaux standards
* suivre l'avancement des ouvertures
Rejoindre maeva&co, c'est participer à la construction d'un nouveau modèle pour l'immobilier de vacances. Dans le cadre de l'évolution de notre réseau d'agences, nous déployons une nouvelle architecture de marque qui repense l'ensemble de l'expérience : identité des agences, sites web, communication, parcours clients, standards de qualité, outils digitaux et concepts retail.
Véritable chef d'orchestre, vous piloterez un programme stratégique en interaction avec des interlocuteurs de tous horizons (Marketing, Digital, IT, Juridique, Réseau, Direction...) et contribuerez à faire émerger des marques fortes, cohérentes et durables sur l'ensemble du territoire.
Pilotage des projets
* Suivre le planning global de déploiement
* Coordonner les différents chantiers
* Organiser les comités projet
* Identifier les risques et proposer des plans d'actions avec les leaders
* Assurer le reporting auprès de la direction
Coordination transverse
Animer les travaux avec les différentes directions :
* Marketing e-commerce
* Communication
* Digital
* IT
* Juridique
* Réseau d'agences
* Prestataires externes
Vous êtes le point de convergence entre les équipes.
Déploiement de la marque
Piloter les différents livrables :
* logos et identité de marque
* charte de marque
* supports print
* concept retail et signalétique de l'agence
* sites internet
* contenus digitaux
* réseaux sociaux
* signatures mail
* templates supports corporate (ex : carte de visite)
* communication interne
* communication propriétaires
* supports commerciaux
Standardisation du réseau
Accompagner la définition et le déploiement :
* des standards de qualité
* des standards de marque
* des parcours propriétaires
* des parcours vacanciers
* des supports agence
Accompagnement du changement
* préparer les kits de déploiement
* accompagner les agences
* faciliter l'appropriation des nouveaux standards
* suivre l'avancement des ouvertures
Durée du contrat : 6 mois
Description du profil
Vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans le pilotage de projets complexes.
Vous avez déjà participé à des projets tels que :
* rebranding
* changement d'identité
* déploiement de réseau
* architecture de marque
* transformation marketing
* harmonisation de standards
Vous êtes reconnu(e) pour :
* votre capacité à faire avancer des sujets complexes
* votre excellent sens de l'organisation
* votre autonomie
* votre rigueur
* votre capacité à coordonner de nombreux interlocuteurs
* votre aisance relationnelle
Une expérience dans un réseau de franchises, d'agences ou d'enseignes multisites serait un véritable atout.
Vous avez déjà participé à des projets tels que :
* rebranding
* changement d'identité
* déploiement de réseau
* architecture de marque
* transformation marketing
* harmonisation de standards
Vous êtes reconnu(e) pour :
* votre capacité à faire avancer des sujets complexes
* votre excellent sens de l'organisation
* votre autonomie
* votre rigueur
* votre capacité à coordonner de nombreux interlocuteurs
* votre aisance relationnelle
Une expérience dans un réseau de franchises, d'agences ou d'enseignes multisites serait un véritable atout.
Référence : 9kvz1KWZ_178600865243777

