Chef de projet communication et marketing international en alternance (42)-F/HCasino
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de projet communication (H/F)
Secteur :
- Commerce, Distribution
Diplômes :
- Bac+5
- + 1 diplôme
Lieux :
- Saint-Étienne (42)
Conditions :
- Alternance / professionnalisation
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
L'entreprise : Casino
Description du poste
Au sein du groupe Casino , ExtenC est la Business Unit en charge de développer les marques à l'international , aussi bien via des partenariats approvisionnements ( vente de nos produits à marque Casino, Naturalia, Leaderprice , franprix et Monoprix) mais aussi par le développement de nos franchises . C'est ainsi qu'au travers de 47 territoires , et avec l'appui de 50 partenaires que nos marques rayonnent dans le monde .
Mission
Pour accompagner nos partenaires internationaux dans les communications de nos marques ainsi que le service dans la communication interne et externe ,nous recrutons un(e) chef de projet communication Marketing International . Rattaché(e) au directeur marketing & franchise . Vos missions principales , vous aurez pour principales missions :
Communication externe :
Communication interne :
- Participer à l'organisation d'évènements internes et d'animations
- Produire des documents de communication interne (book marques…)
- Créer des supports internes pour améliorer la circulation de l'information
- Contribuer à des projets en lien avec d'autres services (RH, commercial, RSE, etc…)
- Participer à la mise en œuvre et au suivi de la stratégie de communication et de marque (identité visuelle, cohérences des messages…) et assurer une veille sur les actualités du groupe et les tendances en communication
Début : Août 2025
Lieux de travail : Saint-Etienne (42) et/ou Vitry sur Seine (94)
EXCSB/42
Durée du contrat : 24 mois
Description du profil
Profil
- Parcours de Master 1 ou 2 en communication et marketing digital.
La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.