Chef de projet santé et sécurité F/HImmobilière 3F

3F, ce sont 4 800 collaborateurs et 12 sociétés implantées dans toute la France.

3F propose des solutions d'habitations à loyer modéré aux personnes à revenus modestes. C'est la principale entreprise de logement social en France.

Investie d'une mission d'intérêt général, 3F intervient sur toute la chaîne de valeur du secteur HLM :

• Construction, entretien et rénovation des résidences
• Gestion locative
• Vente de logements pour favoriser l'accession sociale à la propriété
• Renouvellement urbain et développement territorial.

3F gère un parc de plus de 300 000 logements sociaux occupés par plus de 700 000 locataires.

Bailleur social de référence, partenaire de proximité des collectivités, notre volonté est d'assurer à nos projets une empreinte positive sur chaque territoire, sur le long terme.

Fruit de notre expérience de constructeur et gestionnaire de logements sociaux, nos savoir-faire sont mobilisés pour rendre possible des projets d'ampleur diverses - des grandes opérations d'urbanisme jusqu'au projet sur une parcelle unique - dans la variété de vos territoires : métropolitains, périurbains en développement ou en reconversion…

La culture d'entreprise 3F repose sur des valeurs et des principes éthiques forts. Nous affichons nos engagements, au travers de politiques qui s'appliquent à toutes les sociétés 3F, ainsi qu'à l'ensemble de nos parties prenantes dans les relations d'affaires que nous entretenons avec elles.

Rattachement : Responsable prévention santé sécurité au travail. Principale mission : assurer la mise en œuvre de mesures et d'assistance en vue de prévenir les risques professionnels en particuliers les risques psycho-sociaux et améliorer les conditions de travail.

Pour ce faire, vous travaillez en étroite collaboration avec le personnel, les instances représentatives, les directions opérationnelles, la DRH et les organismes spécialisés.

• Proposition et pilotage des projets permettant de renforcer la culture de prévention des risques professionnels au sein de l'entreprise : veille règlementaire, recherche et propositions de dispositifs innovants (benchmark, comparatif…), mise en œuvre des projets : identification et suivi de la procédure achat, négociation, déploiement et communication, animation des acteurs, participation aux différentes instances.

• Déploiement de la feuille de route en matière de PSST à l'échelle du Groupe.

• Animation, gestion et suivi des outils et dispositifs de prévention des RPS : sondages, diagnostics, cellule d'écoute, enquêtes etc. • Gestion des situations sensibles individuelles ou collectives en lien avec les équipes RH locales.

• Accompagnement des responsables RH dans le suivi des collaborateurs en difficulté.

• Pilotage et mise à jour annuelle du document unique d'évaluation des risques professionnels.

• Proposition et animation des campagnes de sensibilisation portant sur la santé et la sécurité au travail (semaine du handicap, de la QVT…).

• Analyse des principaux indicateurs SST (accidents du travail, maladies professionnelles, absentéisme…) et élaboration des plans d'actions.

• Gestion administrative : contribution à l'élaboration des bilans annuels, conception et suivi du budget, pilotage des procédures achat et suivi de l'exécution des contrats.

De formation Bac +5 / Master 2 en RH, psychologie du travail et des organisations ou HSE, vous justifiez d'une expérience de 5 à 7 ans dans le domaine des RH, de la prévention des risques professionnels et de la qualité de vie au travail. Une expérience en cabinet de conseil serait un vrai plus.
Vous maîtrisez les règles et les enjeux des relations individuelles et collectives de travail, la réglementation en matière d'hygiène et sécurité, ainsi que les outils d'évaluation des risques et de sondage. A l'aise dans l'élaboration et le suivi d'un budget, vous êtes capable d'analyser les données RH pour en tirer des leviers d'action pertinents.
Curieux et engagé, vous faites preuve d'une forte capacité d'analyse et de synthèse, et êtes reconnu pour votre esprit de coopération et votre force de proposition.