Chef d'équipe Production H/F

Le 31 octobre

Critères de l'offre

  • Chef d'équipe production (H/F)
  • Noyon (60)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Toutes entreprises
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Domaines d'expertise : SAP
  • Niveau d'études : Diplôme de grande école d'ingénieur , Bac+5

L'entreprise : SUPPLAY

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.

Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.

Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.

Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.

Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.

Description du poste

Supplay, Cabinet de Recrutement, recherche pour son client, spécialisé dans l'industrie, un(e) Chef d'équipe de Production dans le cadre d'un cdi.

Rattaché(e) au Responsable de Production, vous serez en charge de :
* Management humain :
- Planning des effectifs
- Garantir les conditions de santé et de sécurité au travail
- Gestion des entretiens individuels
- Recenser les besoins en formation de ses collaborateurs

* Management de la Production :
- Point et vérification sur la sécurité de son service
- Mise à jour des indicateurs et des boards de management visuel
- Animer son rituel QRQC en milieu de poste et contrôler les résultats de production de chaque process
- Préparer et transmettre les consignes en fin de poste à son doubleur pour lui permettre d'être immédiatement efficace dans sa prise de poste

* Management de la performance économique :
- Contribuer à la réalisation du plan de Productivité de sa Cellule en affectant au plus juste la MOD suivant les besoins de production et dans l'objectif de réaliser le volume pour absorber les coûts fixes.
- Tenir les postes opérationnels de sa Cellule en support à son équipe à hauteur de 30% de son temps effectif de travail pour continuellement maitriser les processus clefs de son secteur et garantir le processus d'habilitation des collaborateurs de sa Cellule.
- Piloter la performance en tenant à jour et en animant les indicateurs clefs de son périmètre (accident, effectifs, quantité de pièces produites, taux de rebuts, OEE, PHP...) et rendre compte des résultats à sa hiérarchie.
- Etre force de proposition et animer les chantiers de réduction des coûts

* Management de l'amélioration continue :
- Etre moteur dans la démarche de résolution de problèmes lors des incidents Clients (Interne / Externe) : Analyser, Rechercher les causes, et mettre en place les plans d'actions appropriés avec le support des services techniques (5 Pourquoi, A3 MSRP, Post-it...)
- Réaliser les actions de prévention sur les équipements de sa Cellule
- Participer aux différents groupes de travail et Chantiers Kaizen.
- Participer activement à l'écriture des standards de travail de sa Cellule.
- Réaliser systématiquement les OPT (Observation au Postes de Travail) et les VRS (Vérification du Respect du Standard)

Description du profil

ous êtes diplômé d'une Ecole d'Ingénieur avec une spécialisation en Management industriel.
Expérience d'un à deux ans en Industrie serait un plus. Autonome dans votre travail et ayant le sens de la communication avec l'ensemble de l'équipe. Vous avez des connaissances informatiques sur les logiciels WORD, EXCEL & SAP.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : YGC0B7P0UXIF

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