Chef d'équipe de couvreurs H/FAquilaRH

Chef d'équipe de couvreurs H/F en Intérim ️

Aquila RH Cherbourg, agence d'intérim spécialisée dans le recrutement de talents du secteur du bâtiment, recherche activement un Chef d'équipe de couvreurs H/F pour intervenir sur des missions variées au sein de nos entreprises clientes. Rejoignez notre équipe de professionnels passionnés dès maintenant !

En choisissant de travailler avec Aquila RH Cherbourg, vous bénéficierez des avantages suivants :

✔️ Acomptes 2 fois par semaine, les mardis et jeudis, pour une gestion plus aisée de votre budget.

✔️ 10% d'indemnité de fin de mission pour une reconnaissance de votre investissement.

✔️ 10% d'indemnité congés payés pour profiter pleinement de vos périodes de repos.

✔️ Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités congés payés pour vous accompagner dans vos projets personnels.

✔️ Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2026 pour bénéficier d'une croissance financière avantageuse.

✔️ Une prime de fidélité pouvant atteindre 200€ en janvier 2027, pour récompenser votre engagement à nos côtés.

✔️ Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) pour profiter de nombreux avantages.

✔️ Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT pour accéder à des formations, des réductions sur vos locations de voitures, et un accès prioritaire aux gardes d'enfant.

N'attendez plus et rejoignez notre agence Aquila RH Cherbourg pour booster votre carrière de peintre en bâtiment H/F. Envoyez-nous dès maintenant votre CV pour saisir cette opportunité unique !

Vos missions

Préparation et organisation du chantier

• Lire et interpréter les plans, dossiers techniques et consignes.
• Préparer les interventions et répartir les tâches.
• Vérifier les approvisionnements et les matériels nécessaires.
• Installer et faire respecter les dispositifs de sécurité.
• Participer aux réunions de chantier si nécessaire.

Encadrement de l'équipe

• Animer et coordonner une équipe de couvreurs.
• Former et accompagner les compagnons et apprentis.
• Contrôler la bonne exécution des travaux.
• Veiller au respect des horaires, consignes et procédures.
• Maintenir une bonne cohésion d'équipe.

Réalisation des travaux de couverture

• Réaliser ou superviser :
• pose de tuiles, ardoises, zinc, bac acier ;
• travaux d'étanchéité ;
• zinguerie et évacuation des eaux pluviales ;
• pose de fenêtres de toit ;
• isolation de toiture ;
• rénovation et réparation de toiture.
• Contrôler la conformité des ouvrages réalisés.

Gestion du chantier

• Assurer le suivi de l'avancement des travaux.
• Anticiper les besoins en matériel et main-d'œuvre.
• Gérer les imprévus techniques et organisationnels.
• Veiller à la propreté et au rangement du chantier.
• Rendre compte à la hiérarchie.

Sécurité et qualité

• Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité.
• Contrôler le port des EPI.
• Prévenir les risques de chute et accidents.
• Garantir la qualité des finitions et le respect des normes DTU.

Pré-requis

Formation

• CAP/BEP Couvreur.
• Bac Pro Intervention sur le patrimoine bâti ou équivalent apprécié.

Expérience

• Minimum 5 ans d'expérience en couverture.
• Expérience en encadrement d'équipe souhaitée.

Habilitations / permis

• Travail en hauteur.
• Montage/démontage échafaudage apprécié.
• Permis B souvent exigé.

Profil recherché

Compétences techniques

• Maîtrise des techniques de couverture et zinguerie.
• Lecture de plans et documents techniques.
• Connaissance des matériaux :
• tuile ;
• ardoise ;
• zinc ;
• bac acier ;
• membrane d'étanchéité.
• Maîtrise des outils électroportatifs et équipements de chantier.
• Connaissance des règles de sécurité en hauteur.
• Connaissance des normes bâtiment et DTU.

Compétences comportementales

• Leadership et sens de l'organisation.
• Capacité à encadrer une équipe.
• Rigueur et autonomie.
• Réactivité face aux imprévus.
• Bon relationnel.
• Sens des responsabilités.
• Respect des délais et de la qualité.

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein