Critères de l'offre
Métiers :
- Charpentier (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Compétences :
- Charpente traditionnelle
Lieux :
- Dangolsheim (67)
Conditions :
- CDI
- À partir de 14 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
Charpentier (H/F)
Notre client est une entreprise familiale existant depuis 40 ans, près de Marlenheim, dans le département du Bas-Rhin.
Notre client garantit des prestations de qualité grâce à son expérience, son savoir-faire et à notre politique de formation pour actualiser les compétences de nos collaborateurs.
Traçage et taillage des pièces de boisA partir des plans (fournis par l'architecte ou réalisés par ses soins), de plus en plus souvent en 3D, le charpentier ou la charpentière bois trace, en grandeur réelle, les formes de l'ouvrage à réaliser, avec les détails d'exécution. C'est l'épure. Viennent ensuite le choix du bois en fonction de sa dureté, le traçage des repères sur le matériau, la coupe et le façonnage des pièces à l'aide de machines à commandes numériques (scie mécanique, raboteuse, toupie verticale...) et d'outils portatifs.
Montage, levage et pose de la charpenteAvec son équipe, il ou elle procède à un essai d'assemblage des éléments pour vérifier l'ensemble de l'ouvrage et apporte les corrections nécessaires. Puis il lui faut organiser le transfert depuis l'atelier vers le chantier, puis monter et assembler la structure en respectant les règles de sécurité. La maîtrise des outils manuels, des engins de levage et de manutention est indispensable.
Du plancher au toitOutre les charpentes, les réalisations comprennent des lucarnes, des sous-pentes, des planchers, ainsi que la construction d'ouvrages tout en bois : hangars agricoles, chalets, escaliers, bateaux...
A partir de : 14,00 EUR/H
PROFIL :
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Maîtrise des volumes et de l'informatiqueApte à lire et à exécuter des plans et des croquis, le charpentier ou la charpentière bois sait estimer les volumes et les dimensions. Capable de manier aussi bien la scie que la souris de l'ordinateur, il ou elle maîtrise la géométrie et le dessin industriel. En effet, les calculs sont désormais informatisés et la CFAO (conception et fabrication assistées par ordinateur) est incontournable. La réalisation d'une charpente traditionnelle demande aussi précision et minutie.
Connaissance des matériauxL'utilisation de composants industriels ("fermettes" assemblées par connecteurs métalliques, poutres composites, éléments en lamellé-collé...) étant de plus en plus répandue, il lui faut connaître les qualités de chaque matériau (résistance, dureté, technique de façonnage...). Ses interventions se font aussi bien dans le cadre de la construction de maisons à ossature bois que de la restauration de charpentes anciennes.
Résistance physiqueLe goût pour le travail en équipe, le respect scrupuleux des règles de sécurité et une bonne résistance physique (pour travailler à l'extérieur, dans le froid ou la chaleur, souvent en hauteur) sont indispensables. Même s'il ou elle utilise des machines et des engins de levage pour la mise en place des structures en bois, devoir manipuler de lourdes pièces arrive souvent.
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
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A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
Charpentier (H/F)
Notre client est une entreprise familiale existant depuis 40 ans, près de Marlenheim, dans le département du Bas-Rhin.
Notre client garantit des prestations de qualité grâce à son expérience, son savoir-faire et à notre politique de formation pour actualiser les compétences de nos collaborateurs.
Traçage et taillage des pièces de boisA partir des plans (fournis par l'architecte ou réalisés par ses soins), de plus en plus souvent en 3D, le charpentier ou la charpentière bois trace, en grandeur réelle, les formes de l'ouvrage à réaliser, avec les détails d'exécution. C'est l'épure. Viennent ensuite le choix du bois en fonction de sa dureté, le traçage des repères sur le matériau, la coupe et le façonnage des pièces à l'aide de machines à commandes numériques (scie mécanique, raboteuse, toupie verticale...) et d'outils portatifs.
Montage, levage et pose de la charpenteAvec son équipe, il ou elle procède à un essai d'assemblage des éléments pour vérifier l'ensemble de l'ouvrage et apporte les corrections nécessaires. Puis il lui faut organiser le transfert depuis l'atelier vers le chantier, puis monter et assembler la structure en respectant les règles de sécurité. La maîtrise des outils manuels, des engins de levage et de manutention est indispensable.
Du plancher au toitOutre les charpentes, les réalisations comprennent des lucarnes, des sous-pentes, des planchers, ainsi que la construction d'ouvrages tout en bois : hangars agricoles, chalets, escaliers, bateaux...
A partir de : 14,00 EUR/H
PROFIL :
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Maîtrise des volumes et de l'informatiqueApte à lire et à exécuter des plans et des croquis, le charpentier ou la charpentière bois sait estimer les volumes et les dimensions. Capable de manier aussi bien la scie que la souris de l'ordinateur, il ou elle maîtrise la géométrie et le dessin industriel. En effet, les calculs sont désormais informatisés et la CFAO (conception et fabrication assistées par ordinateur) est incontournable. La réalisation d'une charpente traditionnelle demande aussi précision et minutie.
Connaissance des matériauxL'utilisation de composants industriels ("fermettes" assemblées par connecteurs métalliques, poutres composites, éléments en lamellé-collé...) étant de plus en plus répandue, il lui faut connaître les qualités de chaque matériau (résistance, dureté, technique de façonnage...). Ses interventions se font aussi bien dans le cadre de la construction de maisons à ossature bois que de la restauration de charpentes anciennes.
Résistance physiqueLe goût pour le travail en équipe, le respect scrupuleux des règles de sécurité et une bonne résistance physique (pour travailler à l'extérieur, dans le froid ou la chaleur, souvent en hauteur) sont indispensables. Même s'il ou elle utilise des machines et des engins de levage pour la mise en place des structures en bois, devoir manipuler de lourdes pièces arrive souvent.
Référence : 8004654

