Chargé(e) de gestion RH (H/F)ADJUVOO
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de RH (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Administration, Ressources humaines, Gestion, Conseil en gestion
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Sophia Antipolis (06)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Télétravail partiel
L'entreprise : ADJUVOO
A la recherche d’une première opportunité ou d’un nouveau challenge dans votre carrière ? Rejoignez-nous !
Adjuvoo, libérateur d’énergies, sécurise et optimise les fonctions supports de ses clients. En proposant des compétences clés on-demand, en apportant du conseil opérationnel et des solutions digitales, en assurant une gestion optimisée de processus externalisés, nous permettons à nos clients de toutes tailles en France et à l’international de se concentrer sur leur cœur de métier.
Nos 250 collaborateurs interviennent sur les fonctions Finance, Ressources Humaines et Achats d'entreprises du CAC 40, d'ETI et du secteur public à travers 3 offres de services dédiées : "Staffing", "Transition & Outsourcing" et "Digital & Consulting".
Notre objectif ? Accompagner nos clients dans leurs projets de transformation et d’optimisation en apportant des solutions efficientes et agiles.
Labellisé HappyIndex®AtWork | France 2024, Adjuvoo est en recherche permanente de talents. Relevez les défis d'aujourd'hui et de demain, rejoignez la #TeamAdjuvoo !
Description du poste
Pour le compte de notre client opérant dans les domaines IT pour les groupes aériens, vous êtes rattaché(e) à la Business Unit Outsourcing. Ce poste s’inscrit dans une logique de polyvalence et d’évolution. Selon les priorités et les projets en cours, vous serez amené(e) à intervenir sur différents volets RH pour notre client dont voici une liste non exhaustive:
-
Le recrutement (stages, alternances).
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Les relations écoles et les divers partenariats.
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L’organisation et la coordination d’événements.
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Des missions de support en gestion administrative du personnel.
- Le suivi et la gestion des dispositifs de formation.
Description du profil
- Diplômé(e) d’un Bac+2/3/5 en Ressources Humaines, vous disposez d’une première expérience significative (alternance comprise) en ressources humaines.
- Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office, vous êtes à l’aise avec Office 365 en particulier Excel.
- Vous êtes flexible, rigoureux(se), créatif(ve) et vous savez vous adapter à un environnement changeant.
- Vous êtes autonome, savez définir les priorités et être force de proposition.
- Votre Anglais est professionnel et vous permet d’échanger avec des interlocuteurs du monde entier ainsi que de participer à des réunions animées en anglais.
- Une première expérience avec Workday ou un autre outil SIRH serait un plus.
