CHARGE DE RECRUTEMENTDERICHEBOURG INTERIM ET RECRUTEMENT

Notre vocation est d'être un lien efficace et un facteur d'équilibre entre le monde des entreprises et celui des candidats.Chaque jour, plus de 6 000 de nos collaborateurs sont en poste au sein d'entreprises diverses (TPE, PME, groupes d'envergure nationale et internationale...).Notre réseau d'agences, couvrant tout le territoire national, détient une expertise reconnue dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires. De taille humaine, notre réseau d'agences offre une réelle proximité terrain et une grande agilité.

# Présentation générale
Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement !
Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités.
Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI.
Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent !
Rejoignez-nous !
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# Détails du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement H/F pour rejoindre notre équipe basée à Lorient.
Votre mission
Véritable acteur(trice) du recrutement, vous serez au coeur de la relation entre les candidats et nos clients du secteur de la restauration.
Vos principales missions seront :
Recueillir et analyser les besoins en recrutement de nos clients ;
Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports ;
Rechercher et identifier les candidats correspondant aux profils recherchés ;
Réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens ;
Présenter les candidats aux clients et assurer le suivi des recrutements ;
Constituer et suivre un vivier de candidats ;
Assurer le suivi administratif des dossiers de recrutement ; les contrats de travail, recueillir les RH
Participer au développement et à la fidélisation de notre réseau de candidats ;
Entretenir une relation de proximité avec les intérimaires et les établissements clients.

Nous recherchons avant tout une personne dynamique, organisée et à l'aise dans les relations humaines.
Vous êtes :
À l'aise au téléphone et dans les échanges avec différents interlocuteurs ;
Réactif(ve), organisé(e) et capable de gérer plusieurs recrutements simultanément ;
Doté(e) d'un bon sens du service et d'un excellent relationnel ;
À l'aise avec les outils informatiques et les réseaux de recrutement ;
Motivé(e) par les objectifs et le travail en équipe.
Une première expérience dans le recrutement, l'intérim, les ressources humaines ou le secteur de la restauration est appréciée.