Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recouvrement (H/F)
Expérience min :
- 6 à 21+ ans
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : JOBINLIVE
JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !
Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.
Description du poste
Groupe BPCE
Description de l'entreprise
QUI SOMMES-NOUS ?
- Une Banque engagée : utile à tous nos clients, nous contribuons durablement au développement économique, environnemental et sociétal de nos territoires.
- Une Banque coopérative : nous appartenons à 100% à nos clients-sociétaires et nous nous engageons pour et avec nos clients.
- Une Banque régionale : 100% de l'argent collecté est réinvesti en Ile-De-France et sur le territoire de nos 3 filiales Banque BCP, Banque de Tahiti et Banque de Nouvelle Calédonie.
- Une Banque bicentenaire et pionnière : en action depuis plus de 200 ans, nous avons créé le premier réseau bancaire français de proximité et avons participé activement à l'émancipation financière des femmes.
- Une Banque humaine : notre politique de responsabilité sociale porte sur des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap et la qualité de vie au travail.
Pour en savoir plus sur la Caisse d'Epargne Ile de France (CEIDF)
Poste et missions
POURQUOI AVONS-NOUS BESOIN DE VOUS ?
Rattaché à la Direction Juridique, le Département Affaires Spéciales et Contentieux Corporate est en charge de procéder à la restructuration de dettes bancaires, au recouvrement des créances Corporate principalement sur le marché des entreprises, de l'économie sociale et des professionnels de l'immobilier.
Dans le cadre du renforcement de l'équipe composée de 5 collaborateurs, nous recherchons un expert en recouvrement judiciaire.
Vos missions, non exhaustives, seront :
- Déterminer et mettre en œuvre la stratégie de gestion appropriée pour chaque type de dossier afin de recouvrer les créances.
- Négocier le reprofilage de la dette du client.
- Mettre en œuvre les poursuites judiciaires adéquates.
- Assurer la défense des intérêts de l'entreprise.
- Suivre et contrôler le portefeuille de créances des clients pris en charge.
- Procéder au recouvrement des paiements non réglés.
Profil et compétences requises
Notre collaborateur idéal ?
Issue d'une formation de niveau Bac+4/5 en droit, vous disposez d'une solide expérience en recouvrement de créances bancaires Pro/Corporate.
Une bonne connaissance des procédures collectives est indispensable sur ce poste.
Idéalement, nous recherchons un profil ayant travaillé sur les marchés des professionnels/entreprises également tout le secteur de l'économie sociale.
Vous disposez d'une aisance avec les chiffres et d'un fort esprit d'équipe.
Informations complémentaires sur le poste
Modalités pratiques :
- Poste en CDI
- Rémunération attractive : Fixe + Variable + Intéressement + Un socle social attrayant et des avantages sur la tarification bancaire.
- Un éventail d'avantages s'offre à vous… Pour les découvrir, il vous suffit de postuler !
ET APRES ?
Le processus de recrutement se déroule en 3 étapes :
- Un test de recrutement à compléter
- Un entretien RH
- Un voire 2 entretiens opérationnels
Les candidatures qui auront retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes du parcours professionnel et des documents administratifs.
Petit Bonus ?
À la CEIDF, vous êtes acteur de votre carrière et de votre évolution. La recette miracle ? Trois ingrédients importants :
- Entretenir une relation de proximité et de confiance avec vos clients, et les fidéliser.
- Relever les challenges.
- Atteindre les objectifs fixés.
Saupoudrez le tout d'un bel esprit d'équipe : VOUS avez tout pour évoluer chez NOUS !

