Chef(fe) de projets en hydrauliqueJOBINLIVE

JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !
Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.

Avec plus de 4300 collaborateurs en France et à l'international, le Groupe Ginger intervient dans les domaines de l'ingénierie de la construction, de l'environnement et de l'aide publique au développement. Depuis plus de 90 ans, Ginger est un groupe d'ingénierie indépendante et engagée, au service du développement technique et humain. Ensemble, nous construisons un avenir durable et innovant, en répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux actuels.

Avec ses 3 implantations (Lyon, Grenoble et Strasbourg), la Région Centre-Est de Ginger Burgeap est composée d'une équipe dynamique et passionnée d'une soixantaine de collaborateurs. Ses nombreux clients (publics, privés, industriels, aménageurs, promoteurs) contribuent à lui assurer un portefeuille diversifié et pérenne de missions liées aux domaines de l'environnement.

Dans le cadre de son développement continu, GINGER BURGEAP recherche pour son site de Strasbourg un(e) Chef(fe) de projets junior en hydraulique.

Vous serez en charge des missions suivantes, en lien avec l'hydraulique aussi bien fluviale que pluviale, et selon compétences :

• Fonctionnement physique de cours d'eau (hydrologie, transport solide, hydromorphologie)

• Diagnostics de vulnérabilité au risque inondation (y.c. modélisation hydraulique selon compétences)

• Hydraulique urbaine (gestion des eaux pluviales)

• Projet d'utilisation des eaux pluviales

• Dossiers réglementaires (dossiers loi sur l'eau, étude d'impact, notice de conformité PPRI).

Pour le compte de nos clients publics et privées et au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 70 personnes (réparties sur nos sites de Strasbourg/Lyon et Grenoble), vous serez notamment en charge des volets suivants :

• Rédaction d'études et d'offres et pilotage de projets de gestion des eaux pluviales, de restauration de milieux aquatiques, de protection contre les inondations

• Encadrement technique de l'équipe de projet et la vérification des livrables

• Pilotage technique et gestion contractuelle de projets allant de quelques dizaines à plusieurs centaines de K€

• Gestion de la relation clients depuis l'offre jusqu'à la finalisation du contrat.
  

Ces missions sont assumées en ayant pour objectif permanent le respect de la sécurité, des délais, des coûts et de la qualité.

Vous vous reconnaissez à travers ce profil ?

• Titulaire d'un Bac +5 scientifique en environnement, avec compétence en hydraulique/hydrologie

• Minimum de 5 ans d'expérience dont une expérience en bureau d'études

• Goût pour le terrain et le travail en équipe

• Permis B obligatoire. Des déplacements sont à prévoir dans la région.

• Dynamique, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie dans votre travail. Vous disposez d'une culture éprouvée en matière d'hygiène et sécurité.

• Interlocuteur privilégié auprès de nos clients, votre aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi que votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien vos projets.

• Des compétences en modélisation hydraulique (Infoworks ICM, HEC-RAS, HEC-HMS...), SIG (QGIS) et/ou maitrise d'œuvre et/ou en zones humides, seraient un plus.

N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est :

• Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir

• Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovante

• Avoir des perspectives de carrière variées

• Etre sûr de ne jamais s'ennuyer !

Le Groupe Ginger s'engage pour le respect de l'égalité de traitement des candidatures : seules les compétences comptent.