Alternance – Pilotage du Parcours d’Onboarding & Support Opérationnel H/FExpleo

Cannes (06)Alternance / Apprentissage
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L'entreprise : Expleo

Acteur mondial de l'ingénierie, de la technologie et du conseil, Expleo accompagne des entreprises reconnues dans leur innovation afin d'accélérer leur réussite.

Nous nous appuyons sur plus de 40 ans d'expérience dans le développement de produits complexes, l'optimisation des processus de fabrication et la performance des systèmes d'information. Notre expérience sectorielle nous permet d'apporter à nos clients une expertise approfondie propre à stimuler l'innovation à chaque étape de la chaîne de valeur. Le groupe réalise un chiffre d'affaires annuel d'un milliard d'euros.

Expleo est un groupe responsable qui s'engage à placer l'éthique et la diversité au centre de ses pratiques, ainsi qu'à œuvrer pour une société plus durable et plus sûre.

Chez Expleo, épanouissez-vous au cœur d'une communauté de 19 000 collaborateurs hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans 30 pays.

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Description du poste

Description du poste:

Au sein de l'équipe de direction de l'agence Expleo Cannes vous aurez la responsabilité de réactiver et de piloter la phase d'intégration de nos collaborateurs. Notre département s'appuie sur un parcours de formation 'SPACE' conçu pour structurer l'intégration de nos collaborateurs. Votre mission prioritaire sera de reprendre ce projet, de le réactualiser et de piloter son déploiement opérationnel.

Rattaché à un tuteur, vous serez suivi et conseillé tout au long de votre mission pour vous assurer une immersion à la fois technique, projet et collective.

Missions :

1.Missions principales : Réactivation et Optimisation du parcours d'intégration « SPACE »

  • Audit et Mise à jour : Analyser le parcours anciennement dispensé, identifier les obsolescences et les manques.
  • Déploiement : Coordonner le parcours pour chaque équipe et assurer le suivi des montées en compétences pour tous les métiers.
  • Construire des KPI.

2.Missions complémentaires : Gestion Administrative

  • Coordination des moyens (IT, accès, badges) pour les nouveaux arrivants.
  • Gestion du parc informatique.
  • Participer au process de facturation / commande / Achat / Pilotage.

Profil :

  • Formation : Bac +3 à Bac +5 (École de commerce, IAE, Master Gestion de Projet)
  • Langues : Français C2 / Anglais B1
  • Aptitudes relationnelles : Sens de l'organisation, bon relationnel, proactivité, curiosité

Rémunération et avantages :

  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable

Notre process de recrutement :

  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

Le poste s'inscrit dans un secteur nécessitant l'obtention d'une habilitation et certaines autorisations d'accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la…


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