Alternance – Chargé(e) de Mobilité Internationale (H/F) - à partir septembre 2026 - ParisIPSEN

Ipsen est un groupe biopharmaceutique mondial de taille moyenne, spécialisé dans les médicaments transformateurs dans trois aires thérapeutiques : l'oncologie, les maladies rares et les neurosciences. Forts de près de 100 ans d'expérience en développement, avec des Hubs mondiaux aux États-Unis, en France et au Royaume-Uni, nous focalisons nos efforts là où les besoins médicaux non satisfaits sont importants, grâce à la recherche et à l'innovation.

Nos équipes passionnées, présentes dans plus de 40 pays, se concentrent sur l'essentiel et s'efforcent chaque jour d'apporter des médicaments aux patients dans 88 pays. Nous construisons un environnement de travail qui met en avant un leadership centré sur l'humain et favorise une culture de collaboration, d'excellence et d'impact. Au sein d'Ipsen, chaque individu est encouragé à être soi-même, à grandir et à s'épanouir aux côtés du succès de l'entreprise. Rejoignez-nous dans notre démarche vers une croissance durable, en créant un impact réel sur les patients et la société.

Pour plus d'informations, visitez notre site web à l'adresse https://www.ipsen.com et suivez nos dernières actualités sur LinkedIn et Instagram.

Lieu : Paris / Balard
Début : Septembre 2026
Durée : 12 mois

Equipe : Directrice Mobilité Internationale (manager de l'alternant.e) et une Chargée de Mobilité Internationale

Les missions au sein de l'équipe Mobilité Internationale :

1. Aide à la gestion opérationnelle des mobilités internationales

• Aide à la préparation et mise à jour des packages d'expatriation.
• Rédaction de contrats et avenants d'expatriation / détachement.
• Préparation des estimations budgétaires

2. Aide et support aux dossiers d'Immigration (Expatriés, contrat local et VIE)

• Suivi des démarches visa / permis de travail en lien avec nos prestataires locaux.
• Préparation de documents administratifs (attestations, formulaires, lettres d'invitation…).

3. Aide à la Relocation & installation des collaborateurs

• Coordination avec les prestataires : recherche de logement, scolarité, déménagement.
• Support à l'organisation de l'arrivée du collaborateur et de sa famille.

4. Conseil & support RH

• Participation à l'amélioration continue des process MI (digitalisation, templates, FAQ).

5. Autres projets transverses

• Contribution à l'évolution des politiques de mobilité internationale.
• Benchmarks marché (immigration, fiscalité, pratiques …).

Profil recherché

Formation & Expérience

• Étudiant(e) en Master RH, MBA International Mobility, Master Droit Social, Affaires Internationales, ou équivalent.
• Une expérience à l'étranger est un plus

Compétences & qualités

• Intérêt marqué pour la mobilité internationale, l'interculturalité et les environnements internationaux.
• Excellente organisation, autonomie, rigueur, sens du service.
• Aisance relationnelle et capacité à travailler avec des interlocuteurs multiculturels.
• Fluent en anglais (oral + écrit).
• Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint) ; curiosité pour les outils digitaux.