Chargé d'affaires Maintenance (H/F)REEL SAS

Le Groupe REEL (3000 personnes en France et à l'international) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour des industries variées et à fort potentiel de croissance telles que l'aéronautique, l'énergie (nucléaire, hydroélectrique), l'aluminium, les énergies marines et offshore.

Le groupe se distingue par son approche sur-mesure, son engagement envers l'innovation technologique, et sa capacité à fournir des solutions robustes et sécurisées, tout en mettant un fort accent sur la sécurité et la durabilité.

Vous souhaitez rejoindre le leader des systèmes de levage et de manutention complexes ? Rencontrez-nous, étonnez-nous, rejoignez-nous !

Au sein de l'agence de Saint-Nazaire, vous êtes rattaché au service maintenance. A ce titre vos principales missions sont les suivantes :

• Manager et animer la sécurité, être garant de la politique en place dans l'entreprise

• Maintenir la relation client par une présence commerciale chez nos clients

• Suivre et garantir la bonne tenue des KPI sur les contrats de maintenance

• Réaliser les métrés, élaborer et négocier les propositions d'améliorations techniques et commerciales

• Encadrer les techniciens affectés à l'activité maintenance.

• Organiser l'activité du service (moyens humains et matériels)

• Piloter les affaires (aspects techniques et financiers), coordonner les différents acteurs

• Piloter les sous-traitants

• Vérifier, valider et transmettre les dossiers d'intervention

• Rendre compte de l'activité aux clients et en interne

Issu d'une formation supérieure type ingénieur généraliste à dominante mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative de plus de 5 ans sur un poste de chargé d'affaires dans le secteur de la maintenance de systèmes mécanique ou les services à l'industrie, incluant la gestion de projets et l'encadrement de ressources internes et externes.

Vous savez écouter et entretenir des relations professionnelles constructives avec les clients et fournisseurs.

Vous appréciez le travail d'équipe et vous avez le sens du service.

Compétences attendues :

• Management d'équipe transverse, bon relationnel (interne / clients / fournisseurs) et esprit d'équipe, esprit d'analyse, capacité d'adaptation, sens du service
• Autonomie, capacité à organiser et prioriser sa charge de travail et celle des équipes exécutantes (terrain, sous-traitance, …) pour coordonner plusieurs projets en cours, capacité rédactionnelle (offres commerciales, compte-rendu),
• Aisance informatique (pack office) + utilisation ERP et GMAO