Chargé de recrutement et de développement RH H/FLynxRH

Notre cabinet Lyon RH Nord-Ouest recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable en pleine évolution, un(e) Chargé(e) de Recrutement et Développement RH.

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous disposerez d'une réelle autonomie dans la gestion de vos missions de recrutement, tout en contribuant activement au développement de la fonction RH au sein du cabinet.

Vos missions

Recrutement

• Participer au processus de recrutement de bout en bout : rédaction et diffusion des offres, sourcing, présélection des candidatures, conduite des entretiens téléphoniques et participation aux entretiens de recrutement
• Assurer le suivi des différentes étapes du processus d'intégration
• Développer les partenariats avec les écoles, organismes de formation et acteurs de l'emploi
• Assurer le reporting et le suivi des indicateurs liés au recrutement

Ressources Humaines

• Formation : recueil des besoins et participation à la mise en œuvre du plan de développement des compétences
• Relations sociales : préparation des réunions CSE et rédaction des comptes rendus
• Administration et développement RH : participation aux projets RH en cours (GEPP, procédures disciplinaires, etc.)

Profil recherché

Formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines

Une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement acquise en cabinet ou en environnement multi-sites

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Bon relationnel, discrétion et capacité à gérer des sujets RH variés

Maîtrise des outils bureautiques et à l'aise avec les outils de sourcing et de gestion des candidatures

Notre processus de recrutement

Nous avons à cœur de vous proposer un parcours de recrutement simple, rapide et transparent :

• Analyse de votre candidature
• Entretien téléphonique avec Agathe DEVERS, Consultante en Recrutement, pour faire connaissance et valider les premiers critères
• Entretien physique ou visio pour échanger sur votre parcours et vos compétences techniques
• Entretien physique ou visio avec notre client
• Retour rapide sous quelques jours et, nous l'espérons, proposition d'embauche

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein