Chargé de Communication (H/F)la sécurité sociale

La CPAM de la Haute-Garonne recrute un Chargé de Communication (H/F) au service Communication.
Localisation : Toulouse (proche métro François Verdier)
Date prise de fonction : 02/11/2026
Contrat : CDI
Temps plein : 39 h + RTT
Rémunération : 30 894 € brut annuel (sur 14 mois)
Nos avantages :
+ prime d'intéressement
+ mutuelle, titres restaurant, remboursement 50 % transport en commun, Comité d'Entreprise
+ horaires variables

Vous cherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public !
Au sein d'une équipe de 14 personnes, vous participerez aux missions suivantes :
* Participer à la mise en œuvre du plan de communication interne et externe
* Mener des actions de communication notamment en mode projet avec différents commanditaires :
* Piloter ou participer au pilotage des actions
* Concevoir des plans de communication et leur planification
* Définir la nature des supports de communication adaptés aux messages et aux cibles
* Mobiliser les ressources internes, externes
* Concevoir et rédiger les messages en vérifiant la fiabilité des informations
* Être capable d'assurer le suivi et le contrôle qualité des supports de communication
* Évaluer la performance des actions menées/reporting
* Organiser ou participer à l'organisation d'évènements
Postulez via *** (CV et lettre de motivation)
Processus recrutement : tests et entretien avec les responsables recruteurs le 25/09/2026.
Sans retour de notre part d'ici le 25/09/2026, veuillez considérer que votre profil n'était pas en totale adéquation avec les attendus du poste.
Prise de fonction : lundi 02 novembre 2026.
Ce travail vous correspond si vous :
- Êtes dynamique, créatif et force de proposition pour améliorer la performance et la qualité du service rendu,
- Organisez votre travail en hiérarchisant les priorités et en respectant les échéances,
- Savez rendre compte à votre hiérarchie ou aux porteurs de projets de l'état d'avancement des missions confiées et des écarts de réalisation éventuels,
- Faites preuve de sens critique,
- Disposez de qualités rédactionnelles,
- Avez le sens du relationnel et du service rendu,
- Savez vous rendre disponible pour faire face aux contraintes d'organisation inhérentes aux activités du service,
- Savez garantir la qualité graphique et orthographique des supports et leur conformité à la demande,
- Assurez une veille et un benchmark des actions innovantes et des tendances en matière de communication,
- Maîtrisez les outils bureautiques (un + : connaître les outils informatiques et les applications de conception graphique).
Vous avez envie de participer à une aventure collective où les valeurs de solidarité et d'entraide sont fortes, rejoignez-nous !
Date limite : 09/09/2026
Politique diversité : Nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Des aménagements de postes sont proposés selon la situation de travail propre à chaque collaborateur ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé.
Démarche mobilité : La CPAM 31, employeur responsable favorisant les mobilités durables, est engagée dans une démarche pro-vélo.
PSSI : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.
La mention d'information relative au traitement destiné à la gestion des recrutements est accessible via ***

Formation exigée : Master 2 Communication
Expérience probante exigée sur poste équivalent
Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste pour appréhender l'ensemble de vos missions.