Chargé d'affaires réfrigération (H/F) - Lanester

Le 17 décembre

Critères de l'offre

  • Chargé d'affaires (H/F)
  • Lanester (56)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Bâtiment, Travaux publics, Immobilier
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Domaines d'expertise : Génie climatique , Excel , SAP , Juridique , Réfrigération
  • Langues souhaitées : Anglais
  • Niveau d'études : Bac. Général , Diplôme de grande école d'ingénieur , Bac+5, Master - Magistère, MIAGE

L'entreprise : Equans

Saviez-vous que chez EQUANS France nos équipes interviennent aussi dans le domaine de la Marine ?



Axima Marine, entité d'EQUANS France, recherche son futur
Chargé d'Affaires Réfrigération (H/F)
Poste basé à Lanester (56)



Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.

Axima fait partie de l'entité EQUANS France. Elle conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients. Au total, elle compte 9 500 collaborateurs, et son chiffre d'affaires représentait plus de 2 milliards d'euros en 2020.



Notre agence Marine Réfrigération et Services de Lorient intervient en conception, fabrication d'équipements, réalisation, exploitation et services d'installations de réfrigération et conditionnement d'air de navires de tous types (croisière, frégates, porte-avions, patrouilleurs, pêche, windfarm…) en France et à l'international.
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Description du poste

Chargé d'Affaires Réfrigération (H/F)

Axima, entité d'EQUANS France

France, Bretagne, Lanester

Construction / Installation / Maintenance

EQUANS France

Vos missions principales :

Au sein de notre agence de Lanester, dans l'équipe réfrigération et services, vous serez en charge de :

* Valider les offres de travaux et d'équipements de réfrigération à partir des exigences techniques et de planification des clients, dans le respect de la règlementation en vigueur
* Assurer la coordination et le suivi des études d'exécution avec le Bureau d'Études
* Assurer le management des équipes affectées au projet et valider les choix techniques et la sélection de fournisseurs et sous-traitants
* Assurer le suivi des travaux en participant aux réunions de chantier et au suivi du planning
* Coordonner la mise en service des installations et la vente de l'installation au client.
* Veiller au respect des délais, de la qualité, et des règles de sécurité
* Assurer la gestion financière et contractuelle des affaires placées sous votre responsabilité avec rigueur, transparence et diligence
* Être en relation directe avec les clients, sous-traitants et fournisseurs dans les différentes phases des projets

Description du profil

Votre profil :

* De formation BAC+4/5 de type Ingénieur ou Master spécialisé en froid / réfrigération, ou génie climatique et thermique, vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur des missions similaires.
* Vous avez des compétences poussées en réfrigération et génie climatique.
* Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel) et la connaissance de SAP serait un plus.
* Vous avez de bonnes connaissances des normes juridiques et contractuelles, idéalement dans le domaine de la Marine.
* Une aisance en anglais technique et commercial est nécessaire pour échanger au quotidien avec nos clients, fournisseurs et sous-traitants.
* Vous travaillez en autonomie tout en respectant les directives et vous tenez compte des contraintes liées à l'environnement.



Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?



Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l'aventure EQUANS France ?





EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité.



EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.



En savoir plus sur EQUANS France : equans.fr

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 2024-62520_173442390416719

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