Naviris - Planning Manager EPC H/F
Critères de l'offre
L'entreprise : NAVAL GROUP
Naval Group est une entreprise de haute technologie d'envergure internationale et compte parmi les rares leaders mondiaux des systèmes navals de défense qui maîtrisent l'ensemble de la chaîne de réalisation des programmes complexes. Naval Group répond aux besoins de ses clients grâce à ses savoir-faire exceptionnels et ses moyens industriels uniques.
Description du poste
NAVIRIS est une joint venture de Fincantieri et Naval Group.
Ce partenariat renforce le souhait partagé par les deux entreprises de construire un futur d'excellence pour la construction navale et la marine.
C'est avec NAVIRIS que Fincantieri et Naval Group mettent en commun leurs forces pour développer une nouvelle capacité stratégique et répondre ainsi de manière innovante aux besoins de leurs clients sur un marché de plus en plus concurrentiel.
Cette alliance représente l'évolution naturelle du partenariat historique entre les deux leaders mondiaux. Forts de plus de vingt ans de coopération, Fincantieri et Naval Group ont déjà à leur actif de nombreux succès communs, tels que le programme de destroyers de défense aérienne Horizon dans les années 1990 (quatre navires) ou le programme de frégates multimissions FREMM (vingt navires), qui a débuté en 2005.
L'objectif de NAVIRIS est de créer de la valeur pour ses clients dans les domaines clés suivants :
- Projets communs de recherche et développement
- Capacité d'approvisionnement mondiale
- Maîtrise d'Œuvre et Autorité de conception
- Optimisation de l'approvisionnement
Ce poste, localisé à Ollioules débute idéalement en décembre 2024
Le(la) titulaire du poste prendra en charge les activités suivantes :
· Accompagner le Maître d'Œuvre dans la validation du Programme Cible en vérifiant sa cohérence avec les exigences contractuelles et sa compatibilité avec les besoins des autres équipes impliquées ;
· Préparer et mettre à jour le Plan directeur, en tant que document de référence programme pour toutes les fonctions, sur la base des documents de commande disponibles lors de la phase de démarrage, l'avancement en production devant être pris comme référence pour la programmation des activités en amont ;
· Accompagner l'Ingénieur Chef de Projet et le Coordinateur Achats respectivement dans le suivi des Plans d'Ingénierie et le suivi du programme d'approvisionnement ;
· Surveiller l'avancement du programme sur la base des documents de chantier : production de rapports d'avancement, programme de production intégré, programmes détaillés en atelier avec des éléments de preuves sur les écarts par rapport aux courbes provisoires, destinés au chef de projet ;
· Développer des simulations de programme sur des questions pertinentes et/ou sur la faisabilité des choix stratégiques ;
· Collaborer avec les fonctions pour développer les programmes détaillés et l'intégration entre fonctions sur les chemins critiques.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
Description du profil
ET VOUS
- Votre formation :
· Diplôme d'Ingénieur managérial ou naval
- Vos compétences :
· Expérience professionnelle antérieure d'au moins 2 ans, mûrie sur un poste similaire dans des entreprises fonctionnant avec des commandes
· Excellent niveau de connaissance de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral ; la connaissance du français et de l'italien est un plus.
· Capacité à utiliser Excel et bon niveau de connaissance de SAP. La connaissance d'Oracle Primavera et de MS Project est un avantage.
· Des qualités personnelles telles que la flexibilité, un très bon relationnel et une capacité à travailler en équipe ; complétées par un profil orienté vers la résolution de problèmes, la sensibilité économique et organisationnelle et les résultats. Il est également demandé d'être disponible pour des déplacements en Italie et à l'étranger.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos
recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique.
À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien
(physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.
Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé(e) dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
Référence : P2024-001429-1
