CONSEILLER LOCATION MATERIEL BTP

Le 3 janvier

Critères de l'offre

  • Attaché commercial en location de matériel auprès des entreprises (H/F)
  • Rennes (35)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Niveau d'études : Bac+2, type DEUG, DUES

L'entreprise : SUPPLAY

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée 'exemplaire' pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.

Description du poste

Vous recherchez un poste alliant Conseil et administratif commercial dans le domaine de la location de matériel BTP ,

Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le bassin rennais un(e) Conseiller(ère) Location et Vente Matériel BTP !
Notre client est spécialisé dans la location, la vente et la réparation de matériels pour le BTP, pour l'Industrie et l'environnement.

Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous serez en charge de diverses missions pour garantir la satisfaction clients tout en optimisant le fonctionnement du parc matériel.

Vos principales missions seront :

Accueil client : Accueillir physiquement et téléphoniquement les clients, détecter et évaluer leurs besoins, les conseiller dans le choix des matériels adaptés.
Gestion des commandes : Procéder à l'enregistrement des commandes clients et établir les contrats de location.
Réalisation des offres : Élaborer des offres commerciales conformément aux demandes
Facturation : Préparer et contrôler les données de facturation et être en capacité de gérer la facturation.
Vente et réapprovisionnement : Assurer la vente des produits de négoces et leur réapprovisionnement en stock.
Gestion du parc matériel : Planifier l'activité du parc, organiser et coordonner les livraisons et les reprises de matériels.
Entretien et réparations : Planifier les entretiens sur chantier et informer le Responsable d'atelier des priorités de réparations.
Sécurité : Être garant(e) de la sécurité des collaborateurs et du respect des règles en vigueur.

Les modalités du poste :

Type de contrat : CDI
Horaires : Du lundi au vendredi (amplitude horaire de journée à définir) 37heures hebdomadaire
Rémunération : selon expérience.
Un environnement de travail stimulant et convivial.
Une formation continue et des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.
Prise de poste : Dès que possible

Description du profil

Profil recherché :
Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans la location ou la vente de matériel.
Vous êtes à l'aise avec la gestion administrative, la facturation et le suivi des commandes.
Vous avez un sens du service client développé et êtes réactif(ve) face aux besoins des clients.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de travailler en équipe.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : KSCJ3G75JPGV

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