Assistant technique en comptabilité (alternance)Sécurité sociale

La Caf de Paris est un acteur majeur de la politique familiale et sociale du territoire parisien. Elle est organisée de façon déconcentrée autour de 2 centres de gestion et d'agences famille, en cours de déploiement, chargés de l'accueil et du traitement des prestations légales de ses 428 052 allocataires et de l'ensemble des familles parisiennes. Le volume des prestations versées en 2025 s'établit à 2,9 milliards d'euros.
Au-delà du versement des prestations légales, la Caf mène également une politique d'action sociale forte soutenue par un budget de près de 433 millions d'euros. Dans ce cadre, elle se caractérise par des relations partenariales fortes, notamment avec les services de la Ville, et elle dispose par ailleurs de cinq centres sociaux en gestion directe pour lesquels un projet d'autonomisation est engagé.
La Caf de Paris est l'une des Caf pivot du Service National de Gestion de la Paie (SNGP) et gère à ce titre les paies des Caf d'Ile de France, de la CNAF et de l'UCANSS. Elle gère également un service régional d'imprimerie qui œuvre au profit des Caf de la région parisienne et de la CNAF.

Pour remplir ses missions, l'organisme compte plus de 1000 salariés. Son pilotage est assuré par le Directeur Général et une équipe de 9 agents de direction. Son budget de gestion administrative est de 74 millions d'euros.
La Direction Comptable et Financière, garante de la sécurité financière de la Caf, exerce ses missions propres ou déléguées au travers de 4 Départements (160 collaborateurs dont un collectif de 16 managers) :
* Le Département en charge de la Gestion Financière et Comptable,
* Le Département en charge du Recouvrement des créances (recours amiable compris),
* Le Département en charge de la Vérification de la liquidation des prestations et du contrôle sur pièces des situations individuelles,
* Le Département en charge du Contrôle à domicile, de la lutte contre la fraude et des affaires financières.
Mission/Activités
Rattaché(e) au Responsable du Département de la Gestion Financière et Comptable, vous contribuez à la bonne tenue de la comptabilité en exerçant les missions suivantes:
* Participer au suivi du processus S2 « Tenir la comptabilité et gérer les opérations financières »,
* Rédiger et mettre à jour la documentation (procédures de travail…) pour diffuser et harmoniser les pratiques professionnelles,
* Prendre en charge des études ponctuelles et réaliser des outils de pilotage d'activité,
* Superviser la qualité et la cohérence des comptes tenus par l'organisme (balances mensuelles, bilan, compte de résultat, annexes) et détecter les anomalies éventuelles et coordonner leur correction,
* Participer à l'élaboration du rapport des comptes,
* Prendre en charge des activités quotidiennes (suivi des indemnités journalières….) et des opérations de fin d'année,
* Assurer l'analyse des comptes et leurs variations,
* Assurer des missions transverses et participer en tant que personne « ressource » aux projets conduits au sein de la Caf de Paris.

Compétences
* Connaissances approfondies en comptabilité
* Maitrise des outils informatiques
* Curiosité et capacités d'analyse
* Adaptabilité
* Rigueur
* Pédagogie, qualité d'expression et de rédaction
* Qualités relationnelles
Formation
Vous préparez un DSCG ou un Master dans le domaine de la Comptabilité et des Finances, vous souhaitez obtenir une expérience au sein d'un service comptabilisé dans le cadre de votre formation.
Informations complémentaires
Rejoignez la Caisse d'allocations familiales de Paris et bénéficiez des conditions et avantages suivants :
* Type de contrat : Contrat en alternance
* Temps de travail : 35 heures du lundi au vendredi
* Lieu de travail : Paris 15
* Accès à une mutuelle
* Accès au restaurant d'entreprise
* Participation de l'employeur au titre de transport
* Télétravail possible et horaires flexibles
* Avantages CSE
Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de Paris ouvre également ses postes aux personnes en situation de handicap.