Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant ressources humaines (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Lieux :
- Port-Brillet (53)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : GROUPE ACTUAL
Notre client, expert reconnu dans la fabrication de charpentes et d'autres menuiseries depuis plus de 40 ans, s'appuie sur l'expertise du réseau Actual, fort de 600 agences et 3550 collaborateurs, pour accompagner ses futurs talents dans leur projet professionnel.
Description du poste
Vous aurez en charge :
- D'apporter un soutien RH, notamment :
- D'aider la responsable RH à la mise en place et déploiement des projets groupe ;
- D'aider la responsable RH à la conduite des projets RH du site ;
- D'assurer le paramétrage Sage Paie et aider à la réalisation de la paie ;
- D'assurer les déclarations et suivis des heures, contrats auprès des agences d'intérim ;
- D'aider à la gestion de la mise à jour des documents de la communication interne (notes de service,supports d'affichage, écrans de communication, etc.) ;
- D'aider la responsable RH au suivi des actions de formations.
- D'apporter un soutien RH, notamment :
- D'aider la responsable RH à la mise en place et déploiement des projets groupe ;
- D'aider la responsable RH à la conduite des projets RH du site ;
- D'assurer le paramétrage Sage Paie et aider à la réalisation de la paie ;
- D'assurer les déclarations et suivis des heures, contrats auprès des agences d'intérim ;
- D'aider à la gestion de la mise à jour des documents de la communication interne (notes de service,supports d'affichage, écrans de communication, etc.) ;
- D'aider la responsable RH au suivi des actions de formations.
Description du profil
Ce poste nécessite d'être polyvalent dans tous les domaines de la gestion des ressources humaines: recrutement, formation, gestion des carrières, paie...
La connaissance des dispositifs législatifs et règlementaires relatifs aux conditions de travail, à la santé et sécurité en milieu professionnel est indispensable.
Une connaissance du logiciel Sage Paie est impérative.
La connaissance des dispositifs législatifs et règlementaires relatifs aux conditions de travail, à la santé et sécurité en milieu professionnel est indispensable.
Une connaissance du logiciel Sage Paie est impérative.
Référence : RE1120071A379752

