Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant paie (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 21+ ans
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Lieux :
- Auray (56)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 13,5 € par heure
- Temps Plein
- Télétravail partiel
L'entreprise : ADECCO
Un CDI ? Une formation pour préparer votre avenir ? Une alternance pour apprendre durablement un métier ? Chez Adecco, on sait que derrière chaque CV, il y a une vraie vie qui mérite un vrai job. Avec 850 agences partout en France, nos recruteurs sont là pour vous écouter, vous conseiller et vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond vraiment. En agence ou via nos applications Adecco & Moi et QAPA, vous gardez la main sur votre parcours, selon vos envies et les étapes de votre vie. Parce qu'un job, ce n'est pas seulement un contrat. C'est une expérience réelle, faite de rencontres, parfois un vrai tournant. Avec Adecco, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé, d'avantages exclusifs et d'opportunités qui peuvent vraiment compter dans votre parcours. Intérim, CDD, CDI ou formation : à chacun sa voie, à chacun son rythme. Adecco, toujours à vos côtés !
Description du poste
Votre Agence Adecco Vannes BTP recherche pour l'un de ses clients, LA COMPAGNIE DES PAYES, un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI. Poste basé à Auray.
Dans le cadre de son développement, notre client, spécialiste de l'externalisation premium des services paie, RH et social auprès des entreprises et cabinets comptables, crée un poste de Gestionnaire de Paie à pourvoir entre novembre 2026 et janvier 2027.
Au sein d'une équipe composée de Juristes en droit social et de Gestionnaires de paie expérimentés, vous aurez en charge :
- La gestion d'un portefeuille d'environ 250 paies multi-conventionnelles ;
- L'établissement des déclarations sociales et des DSN ;
- La gestion administrative du personnel : DPAE, arrêts maladie, déclarations d'accidents du travail, etc. ;
- Le rattachement des clients aux différents organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire...) ;
- L'accompagnement et le conseil auprès des clients sur les sujets liés à la paie.
Poste en horaire de journée, 35h hebdomadaires, avec une certaine souplesse (arrivée entre 8h15 et 9h, départ entre 17h et 17h30). Poste principalement en présentiel, avec une journée de télétravail possible par semaine (hors lundi, après intégration).spécialisée
Description du profil
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne :
- Passionnée par le métier de la paie ;
- Très rigoureuse et soucieuse de la qualité du travail rendu ;
- Investie, enthousiaste et force de proposition ;
- Souhaitant évoluer dans une structure exigeante et en pleine croissance ;
- Attachée au respect des process et à l'amélioration continue.
CDI à temps plein (35h/semaine) ;
Semaine de 4,5 jours ;
Possibilité d'1 jour de télétravail par semaine après intégration complète ;
Une équipe dynamique et bienveillante ;
Titres-restaurant de 10,80 € pris en charge à 60 % par l'employeur ;
Places de parking ;
CSE externalisé ;
Rémunération comprise entre 2 100 € et 2 500 € brut mensuel, selon profil, expérience et compétences.
Vous disposez d'une première expérience solide en paie et administration du personnel, dans un environnement structuré. À l'aise avec les chiffres et la réglementation, vous appréciez les missions nécessitant précision et fiabilité.
De formation Bac+2 (paie, RH, comptabilité ou équivalent), vous avez déjà géré des paies opérationnelles et suivi des dossiers salariés de l'entrée à la sortie .expérience exigée 1 an .
Vous maîtrisez les bases du droit du travail et de la législation sociale, les logiciels de paie, un tableur avancé, les DSN et déclarations sociales, ainsi que la gestion des temps et présences.
Rigueur administrative, sens aigu de la confidentialité, gestion des priorités et des délais, esprit d'analyse, orientation service et communication claire sont essentiels.
Vous aimez travailler en équipe et contribuer à la continuité du service.
Processus de recrutement simple et rapide, avec entretien en visioconférence.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez via Adecco. Adecco promeut la diversité et l'égalité des chances, et traite les candidatures en toute confidentialité.

