Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant gestionnaire hôtellerie (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Banque, Finance, Assurances
Diplômes :
- Bac+2, type BTS - DUT - DTS
- + 1 diplôme
Lieux :
- Montreuil (62)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
L'entreprise : KLESIA
Nous accompagnons nos clients dans tous les domaines de la protection sociale, qu'il s'agisse de retraite, de santé, de prévoyance ou l'action et innovation sociales.
Parce que chaque client a des exigences, des contraintes, des besoins et une histoire qui lui est propre, nous construisons une protection sociale qui lui ressemble avec des garanties et des services conçus spécifiquement.
L'histoire de KLESIA, c'est celle d'un engagement fort pour un développement durable et responsable. C'est pourquoi le Groupe va au-delà du remboursement des frais de santé ou des versements de rentes, et s'engage pour protéger de manière durable ses clients.
Ainsi, KLESIA intervient pour prévenir et aider chacun à acquérir les bons gestes pour rester en bonne santé et se préserver. Sans se dérober quand une maladie, un accident ou un handicap touche certains de ses assurés ou de ses retraités. Ses aides et ses nombreuses actions de prévention et innovations sociales en témoignent. Acteur responsable, le Groupe développe ses actions dans le respect de l'environnement, auprès de ses collaborateurs et au cœur des territoires pour avoir un impact positif et durable sur la société.
Enfin, KLESIA s'engage pour assurer une gestion irréprochable en anticipant les risques pour garantir à ses clients, à ses équipes et à ses partenaires d'être présent demain
Description du poste
QUI SOMMES-NOUS ?
KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous.
KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous.
En 2026, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés.
A PROPOS DE CE POSTE
CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP.
Au sein de la Direction des Opérations d'Assurances, tu intégreras le service Cotisations & Commissions qui a pour mission d'assurer le règlement des commissions à nos intermédiaires (courtiers, partenaires, délégataires de gestion) et l'intégration des cotisations selon les règles de fiabilisation des données en vigueur. L'équipe est composée de 14 personnes qui sont scindées en 2 groupes : un premier groupe de 5 collaborateurs qui gère l'intégration des cotisations et l'autre groupe de 9 personnes qui s'occupe du paramétrage et du paiement des commissions.
Tes principales missions :
•Fiabiliser et intégrer les cotisations reversées par les délégataires,
•Identifier l'intermédiaire (courtier, partenaires, …) pour chaque nouveau contrat apporté,
•Calculer les commissions dues en appliquant les modalités de commissionnement pour chaque produit (Excel),
•Constituer et envoyer les bordereaux de commissionnements aux délégataires/courtiers.
Selon le niveau de maitrise du poste, tu pourras aussi :
oParticiper aux contrôles des affectations des intermédiaires ainsi qu'à des opérations de contrôle interne,
oParticiper au traitement des anomalies liées au calcul de commissionnement et régularisations comptables,
oTraiter les mandats et les saisies des courtiers reçues dans le service commissionnement (mise à jour système et correspondance courtiers).
Ces missions seront assurées en lien avec l'équipe et le(s) manager(s).
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra s'élargir en fonction du profil.
Date de début : 31/08/2026
Description du profil
TES ATOUTS ET TES COMPETENCES
- Tu prépares un BTS ou une Licence en Assurance, ou un BUT GEA, et le domaine de la protection sociale t'intéresse.
- Doté(e) d'un goût particulier pour les données chiffrées et d'une facilité en mathématiques, tu es rigoureux(se) et méthodique.
- Tu es curieux(se) et as une bonne capacité d'analyse.
- Tu es particulièrement à l'aise avec les outils technologiques, tu as une bonne maîtrise du Pack Office dont Excel.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nous rejoindre en tant qu'alternant(e), c'est :
- Ancrer ton apprentissage dans le réel avec des missions qualifiantes, formatrices et responsabilisantes.
- Bénéficier d'un véritable accompagnement tout au long de ton alternance par un tuteur formé à ce rôle.
- Démarrer ta carrière professionnelle en partageant un vrai projet d'entreprise au sein d'un Assureur d'Intérêt Général.
- Faire de ton expérience au sein de KLESIA, un tremplin vers l'emploi au sein du secteur de l'assurance qui offre de belles perspectives d'évolution de carrière.
Chez KLESIA, nous sommes convaincus que les différences sont sources de richesse et d'idées nouvelles. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.

