TECHNICIEN(NE) EN AFFAIRES REGLEMENTAIRES (H/F)Start People

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
TECHNICIEN(NE) EN AFFAIRES REGLEMENTAIRES (H/F)
. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Des Affaires Règlementaires (H/F) basé(e) à Saint-Quentin-Fallavier.
Rattaché(e) à la Responsable des Affaires Réglementaires, vous serez principalement chargé(e) de :
-Etre en support dans le transfert de données réglementaires
-Participer à la gestion des fiches de données de sécurité
-Gérer la documentation réglementaire
-Gérer les bases de données réglementaires
-Réaliser la validation des étiquettes (Sika France et Corporate)
-Réaliser le traitement des données dans SAP-EHS
Qualifications
-Formation Bac +2/3 en chimie
-Expérience en laboratoire
Pour réussir sur ce poste, vous devrez faire preuve de :
-Rigueur
-Esprit d'analyse et de synthèse
-Organisation
-Pragmatisme
Durée de la mission : 8 mois
Date de début : début avril
Horaires : 36h30 hebdomadaire
Process de recrutement : 1er entretien visio RH puis entretien présentiel avec la manager.
Pour la rémunération, entre 2300 et 2600€ sur 13 mois.
PROFIL :
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Profil recherché : technicien OU ingénieur, formation en chimie, expérience en laboratoire est un +, expérience dans la qualité/réglementaire est un +, connaître la réglementation CLP est un +
Softskills : travail en équipe, rigueur, fiabilité, organisation, bon relationnel