Architecte technique et fonctionnel H/FGroupama

« Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier. »

Portée par nos 32 000 collaborateurs, notre campagne de communication employeur souligne ce qui nous rassemble et nous rend fiers au quotidien : notre métier, le point de départ de belles histoires, humaines avant tout. Cette campagne met l'accent sur ce qui nous différencie de nos concurrents : notre ADN mutualiste.

Au sein du Groupe Groupama, l'humain et le sens sont privilégiés. Nous recrutons des personnes et pas des diplômes, de belles personnalités qui seront demain au service de nos sociétaires et clients.

La signature de cette campagne « Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier » résonne avec notre raison d'être « Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. » et notre positionnement de marque. Etre là pour les autres, c'est le point de départ de notre métier. Et c'est aussi le point de départ de belles histoires qui font notre Groupe et notre identité en tant qu'employeur.

Des histoires vraies pleines d'humanité. Nos collaborateurs en ont plein à raconter ! Découvrez leurs belles histoires sur *** !

Vous aussi, vous voulez donner du sens à vos compétences ? Rejoignez nous !

Et sinon, le Groupe Groupama c'est plus de 50 entreprises dans 10 pays. Vous nous connaissez au travers de nos 2 marques commerciales Groupama et Gan. Nous accompagnons nos 12 millions de sociétaires et clients à chaque moment de leur vie grâce à nos experts et à notre savoir-faire.

Au sein de G2S, vous rejoignez la direction des systèmes d'information pour contribuer aux travaux du programme STARC, dédié à la modernisation des processus de souscription et de tarification assurantielle Vous intervenez sur des chantiers majeurs, du cadrage à la réalisation, en lien étroit avec la MOA, les équipes métiers et l'ensemble des parties prenantes internes et externes. Votre rôle est clé pour garantir la cohérence, la faisabilité et la trajectoire urbanistique des solutions.

Vos missions seront :

• Assister la MOA et les métiers dans le cadrage des besoins et la formalisation des User Stories / EPIC ou spécifications.
• Concevoir les solutions technico-fonctionnelles, les chiffrer, les mettre en trajectoire et en garantir la faisabilité avec les urbanistes, éditeurs et contributeurs(trices).
• Apporter votre expertise fonctionnelle lors de la mise en œuvre, de la stratégie de tests et de la co‑construction des spécifications avec les ingénieur(e)s.
• Accompagner les équipes projet et la MOA sur les aspects fonctionnels, y compris lors des phases de recette.
• Contribuer à la définition de la trajectoire urbanistique du SI autour du programme STARC, à court et moyen terme.
• Préparer les supports de synthèse et de pilotage destinés aux différentes instances du programme

• Diplômé(e) d'un Bac+5, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en architecture technico‑fonctionnelle ou en cadrage de projets structurants.
• Capacité avérée à cadrer des projets/programmes complexes et à produire des livrables d'architecture fonctionnelle en coordination avec de nombreux contributeurs(trices).
• Aisance relationnelle et communication claire pour dialoguer avec des interlocuteurs(trices) varié(e)s : métiers, experts techniques, éditeurs, fournisseurs.
• Sens de la synthèse et capacité à produire des supports de restitution structurés.
• Autonomie, esprit d'analyse, recul critique et orientation client.
• Qualités pédagogiques pour animer des ateliers, convaincre et structurer des décisions.
• Capacité démontrée à évoluer dans un grand groupe et à accompagner des transformations.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Groupama Supports et Services, nous nous engageons à offrir à nos collaborateurs/trices un environnement de travail équilibré :

️ Nous proposons un accès au télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine).

☀️ Nos salariés bénéficient pour une année pleine de 28 jours de congés payés et de 23 jours de RTT en moyenne. Un compte épargne-temps peut être constitué. Ils bénéficient également de tickets restaurant à hauteur de 11€, d'un RIE et d'une mutuelle couvrant l'ensemble du foyer sans surcoût.

✨ Nous valorisons l'engagement de nos équipes via un système d'intéressement et d'abondement.

Nous accordons une grande importance à l'intégration et à la formation, avec un parcours complet (Welcom'app, Promotion, points RH et Manager réguliers) et un accès à des formations continues.

♻️ Acteur engagé et labellisé AFNOR, la RSE est au cœur de nos actions : éco‑conception, éco‑utilisation, achats responsables, décarbonisation, diversité, inclusion et économies d'énergie.

Dans le cadre de notre politique de diversité, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Notre processus de recrutement combine des temps d'échange avec les équipes RH et opérationnelles, ainsi qu'un questionnaire de personnalité intégré au parcours candidat(e).

#Groupama #G2S #Li-Hybrid #ArchitectureFonctionnelle #UrbanisationSI

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