Critères de l'offre
Métiers :
- Aide-soignant en gériatrie (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Administration, Ressources humaines, Gestion, Conseil en gestion
Lieux :
- La Chapelle-Saint-Mesmin (45)
Conditions :
- CDI
- À partir de 1 955,61 € par mois
- Temps Plein
L'entreprise : Sécurité sociale
L'EHPAD Les Ombrages est situé à La Chapelle Saint-Mesmin, en périphérie d'Orléans, dans une zone résidentielle accessible par les transports en commun.
Il accueille 83 résidents dont 14 résidents souffrant de troubles cognitifs et de désorientation au sein d'une unité protégée et offre du lundi au vendredi un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) à 14 autres résidents.
L'établissement est mitoyen du SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) Le Coteau, établissement sanitaire accueillant 100 patients en hospitalisation complète et 25 en hôpital de jour.
Il accueille 83 résidents dont 14 résidents souffrant de troubles cognitifs et de désorientation au sein d'une unité protégée et offre du lundi au vendredi un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) à 14 autres résidents.
L'établissement est mitoyen du SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) Le Coteau, établissement sanitaire accueillant 100 patients en hospitalisation complète et 25 en hôpital de jour.
Description du poste
Mission/Activités
Collaborer avec l'infirmière dans les actes suivants :
Dispenser des soins d'hygiène et de confort
Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne
Assurer l'entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité
Collaborer avec l'infirmière dans la surveillance permettant d'identifier les modifications de l'état et/ou du comportement des personnes et les transmettre à l'infirmière en vue d'une action de soins continue et adaptée
Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale
Participer à l'application de protocoles dans le cadre de la démarche qualité
Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage
Informations complémentaires
Rémunération : 1955.61€ brut mensuel (sur 14 mois) + complément SEGUR (sur 12 mois)
Temps plein 39h avec 20 RTT
Horaires de jour - 1 week-end travaillé sur 2
Collaborer avec l'infirmière dans les actes suivants :
Dispenser des soins d'hygiène et de confort
Maintenir et restaurer les capacités de la personne accueillie ayant perdu son autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne
Assurer l'entretien et la gestion du matériel nécessaire à son activité
Collaborer avec l'infirmière dans la surveillance permettant d'identifier les modifications de l'état et/ou du comportement des personnes et les transmettre à l'infirmière en vue d'une action de soins continue et adaptée
Participer à la tenue du dossier de soins et à la cotation de la dépendance dans le système d'information médicale
Participer à l'application de protocoles dans le cadre de la démarche qualité
Assurer une aide et instaurer un dialogue aux personnes accueillies et à leur entourage
Informations complémentaires
Rémunération : 1955.61€ brut mensuel (sur 14 mois) + complément SEGUR (sur 12 mois)
Temps plein 39h avec 20 RTT
Horaires de jour - 1 week-end travaillé sur 2
Description du profil
*
Compétences
* Sens des responsabilités avec un souci du service patient tourné vers la qualité et la sécurité
* Rigueur et organisation
* Capacités relationnelles avérées
* Esprit d'équipe
Formation
* Diplôme d'état d'aide-soignant requis
* AFGSU à jour
Compétences
* Sens des responsabilités avec un souci du service patient tourné vers la qualité et la sécurité
* Rigueur et organisation
* Capacités relationnelles avérées
* Esprit d'équipe
Formation
* Diplôme d'état d'aide-soignant requis
* AFGSU à jour
Référence : NVHADD118746_176788584961676

