AIDE SOIGNANT(E) (H/F)DOMINO RH

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) qualifié(e) pour des missions en intérim dans un hôpital partenaire. Vous intervenez au sein d'une équipe dynamique pour apporter un soutien essentiel aux équipes soignantes et offrir des soins de qualité aux patients. En tant qu'intermédiaire entre le patient et l'équipe médicale, vous jouez un rôle clé dans le confort et le bien-être des patients.

Nous recherchons une personne dynamique et motivée, dotée des compétences suivantes :
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire, garantissant une maîtrise des soins de base et des gestes techniques.
Une expérience préalable en milieu hospitalier est souhaitée, mais nous acceptons également les candidats débutants, car nous offrons un environnement de travail formateur.
Capacité à travailler en équipe : vous serez amené(e) à collaborer avec divers professionnels de santé, aussi une bonne aptitude à la communication et à la coopération est essentielle.
Adaptabilité : vous devrez vous ajuster à des environnements de soins différents, ce qui implique une grande flexibilité dans l'organisation de votre travail.
Bon relationnel et empathie : en tant qu'aide-soignant(e), vous serez en contact direct avec les patients, il est donc crucial de faire preuve de bienveillance, d'écoute et de respect envers chaque patient.
Rigueur et respect des normes d'hygiène et de sécurité : vous devrez garantir le respect des protocoles de soins, de sécurité et d'hygiène dans toutes les tâches que vous accomplirez.

Selon l'établissement