Technicien aide comptableSécurité sociale

Depuis plus de 80 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale.
Elle protège durablement la santé de chacun, garantit un accès universel aux droits et permet l'accès aux soins pour tous.
La CPAM de la Nièvre, organisme privé chargé d'une mission de service public, accompagne 174 000 bénéficiaires nivernais ainsi que les professionnels de santé et les employeurs du département.
Elle compte 190 collaborateurs engagés au service de la protection sociale et répartis sur 2 sites de travail :
* Le siège, en centre-ville de Nevers, regroupe l'ensemble des services support, comptable et d'accès aux soins, ainsi que l'accueil des assurés et la direction médicale ;
* Le site de Nevers-Baratte, au cœur du quartier de la Baratte et situé à 10 minutes du siège en voiture, accueille les services de production et de contrôle.
Dans le cadre d'un accroissement temporaire de l'activité et dans le but de garantir la régularité, la fiabilité des opérations comptables et de contribuer à la gestion des actifs de l'organisme, la CPAM de la Nièvre recrute un Technicien aide comptable (H/F) en contrat à durée déterminée (CDD).

Le service comptabilité est rattaché à la Direction comptable et financière. Il est composé d'un fondé de pouvoir, responsable du service et de 6 collaborateurs.
Le ou la candidat(e) retenu(e) sera rattaché(e) au responsable du service comptabilité.
La prise de fonction est prévue à compter du 01 juin 2026 de manière prévisionnelle pour une période de 3 mois (possiblement renouvelable 1 fois).
Missions / Activités :
Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé(e) de :
* Saisir des ordres de virements, virements manuels ;
* Enrichir les ordonnancements ;
* Requêter sous le logiciel QUID ;
* Traiter des recettes financières ;
* Aider ponctuellement les comptables.
Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service et de la montée en compétence du candidat ou de la candidate retenue-e.

Le poste requiert les compétences et qualités suivantes :
* Autonomie, méthode et sens des priorités ;
* Rigueur, implication et sens du travail en équipe ;
* Motivation par la qualité de service et la relation utilisateur ;
* Dynamisme, empathie, sens de l'écoute et polyvalence ;
* Respect des règles de confidentialité et de secret professionnel ;
* Capacité à rechercher l'information sur les sources existantes (Modes opératoires, fiches techniques, notes de service, intranet, etc.) ;
* Discerner les informations confidentielles de celles qui sont diffusables ;
* Respecter et s'adapter aux échéances et aux flux en distinguant les priorités et les urgences ;
* Alerter votre hiérarchie sur des situations présentant un risque financier pour l'organisme ;
* Maîtriser les outils bureautiques (Excel...).
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en comptabilité et/ou vous possédez une expérience probante dans le domaine comptable.
Le ou la candidat(e) retenu(e) s'engage à suivre les formations nécessaires à la prise de poste.