Critères de l'offre
Métiers :
- Agent technique d'entretien et d'exploitation de chauffage (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration, Tourisme, Loisirs
Compétences :
- CVC
- plomberie
- Menuiserie bois
Lieux :
- Arès (33)
Conditions :
- CDD
L'entreprise : MAGORA
Description du poste
Vous assurez l'entretien technique et lamaintenance du camping, dans le respect des normes et règles d'hygiène et desécurité se rapportant à notre métier. Vous êtes garant(e) de la qualitéde service, de l'image de l'établissement et de la Marque Flower campings.
- Effectuer les petites réparations multitechnique dans les mobil-homes et les parties communes (électricité, plomberie,CVC, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc.)
- Gérer l'entretien des espaces verts et les abords du camping (tonte des pelouses, taille de haies et élagage, arrosage, nettoyage des conteneurs, etc.)
- Gérer l'entretien de la piscine (ouverture et fermeture de la piscine, contrôle qualité de l'eau, nettoyage des bassins, skimmers, pédiluve, jacuzzi, buses, plages et mobiliers, vérification du fonctionnement des pompes)
- Effectuer les VTA, les hivernages et déshivernages du camping en intersaison
- Gérer la partie administrative des travaux et suivi sécurité du camping
- Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services du camping
Description du profil
- Vous êtes idéalement diplômé(e) d'une formation technique et vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire
- Connaissance de base dans tous les corps de métier du bâtiment (plomberie, électricité, maintenance en bâtiment, entretien piscine)
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier
- Idéalement titulaire d'une habilitation électrique à jour
- Bonne présentation et sens du service client
- Organisation, adaptation et sens du détail
- Esprit d'équipe, dynamisme, proactivitéet polyvalence
Informations complémentaires :
- Type de contrat de travail : CDD Saisonnier
- Dates du contrat : 05 / 01 / 2026 au 01 / 11 / 2026
- Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine / Horaires flexibles/variables / Travail le WE et jours fériés
- Rémunérations & avantages : 1827 € brut par mois, logement en colocation, mutuelle d'entreprise; séjours collaborateurs
Acteur(trice) de votre carrièreprofessionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectivesd'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes ensituation de handicap.

