Agent de quai avec CACES H/F

Le 8 novembre

Critères de l'offre

  • Agent de quai (H/F)
  • Genay (69)
  • Intérim , CDI - 18 mois
  • Temps Plein
  • Expérience requise : débutant à 1 an

L'entreprise : Adequat Intérim & Recrutement

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.

Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.

Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire...

Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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Description du poste

Notre agence Adéquat de GENAY recrute des Agents de quai avec CACES (H/F) pour son client spécialisé dans la logistique.

Les postes sont à pourvoir à Genay, accessible en transports en commun.

Horaires de matin, après-midi, journée ou nuit possible.

Missions :


Assurer le pointage, le chargement et le déchargement des véhicules et la ventilation des unités de manutention à quai à l'aide d'un chariot élévateur, dans le respect des processus QSE, de la réglementation en vigueur et des impératifs économiques.


Contribuer à la qualité du service rendu au client externe et interne (état des expéditions et délais de réalisation) dans le respect des objectifs de productivité.


* Opérations de manutention

  • Charger / décharger les véhicules :
    • en utilisant les matériels de manutention adaptés, notamment à l'aide d'un chariot élévateur,
    • en respectant les règles d'optimisation de volume, de sécurité et de soin des unités de manutention,
    • en respectant les processus d'étiquetage et de pointage,
    • en contrôlant la concordance colis écriture (en utilisant les outils d'aide au pilotage).
  • Trier et ventiler les unités de manutention dans les travées prévues à l'aide d'un chariot élévateur.
  • Alerter son management en cas de problème / d'anomalie.


* QSE

  • Respecter les règles de sécurité des biens et des personnes et de manutention internes, ainsi que l'ensemble des processus de son domaine.
  • Contrôler l'état de bon fonctionnement des matériels et outils et alerter son management en cas d'anomalie.
  • Contribuer activement à la propreté / au rangement de son environnement de travail dans le respect des règles internes en matière d'environnement (tri sélectif, etc.).
  • Gérer, à son niveau, les risques sur le quai (risques de manutention, risques liés aux produits spécifiques : matières dangereuses, animaux vivants, etc.).


Pourquoi vous allez aimer cette mission ?

- Bénéficiez d'une formation au poste et d'une bonne intégration par le reste de l'équipe.

- Profitez d'un environnement de travail motivant et agréable.

- Projetez-vous avec une mission longue de 18 mois (contrat hebdo ou mensuel).

- 35h/semaine, horaires fixes, heures supplémentaires possibles selon l'activité.

Description du profil

Profil :

 - Être capable de conduire un chariot élévateur. Vous êtes titulaire du CACES 1B de la R489 obligatoirement et idéalement le CACES 3 et/ou 5 de la R489

- Respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité.

- Capacité à lire, à compter et interpréter les documents.

- Capacité à traiter de façon spécifique les marchandises réglementées (matières dangereuses, santé, animaux vivants, vins et spiritueux)

- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe

- Gestion du stress, gestion du temps et des priorités, rigueur, orientation client

- Maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
- Connaissance des moyens et techniques de port et de chargement (dont postures, symboles de manutention)


Compte tenu de l'activité de notre client, pour cette mission, se présenter avec un extrait de casier judiciaire bulletin n°3 est obligatoire.

- 35h/semaine + Heures supplémentaires possibles suivants l'activité.

- Horaires fixes de matin, après-midi, journée ou nuit


Votre rémunération et vos avantages :

- Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- Primes individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%

- Acompte de paie à la semaine si besoin

- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...)


Pour postuler, pensez à joindre votre CV !


Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au **************.


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Salaire et avantages

Salaire : 22 000 € - 27 000 € par an


Référence : ebea5542-9b97-4079-a91d-181474fb8003

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