ASVP*, ATPM*, régisseur de recettes

Le 21 décembre

Critères de l'offre

  • Agent de police municipale (H/F)
  • Saint-Hilaire-de-Riez (85)
  • CDI , CDD - 1 an
  • Temps Plein
  • Secteur : Administration, Ressources humaines, Gestion, Conseil en gestion
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Permis B
  • Aucun déplacement à prévoir
  • Télétravail non accepté

L'entreprise : Mairie de St Hilaire de Riez

Station balnéaire et familiale du littoral vendéen, Saint-Hilaire-de-Riez est riche d'une mosaïque de paysages, entre océan et marais, dunes et forêts. En toutes saisons, les amoureux de la nature peuvent y puiser force et sérénité. À seulement 1h15 de Nantes et 45 min de La Roche-sur-Yon, Saint-Hilaire-de-Riez est un chef-lieu de canton reconnu pour ses services publics, ses nombreux équipements sportifs et de loisirs, ses établissements scolaires et pour son dynamisme culturel et associatif.

Loin de l'agitation des grands centres urbains, Saint-Hilaire-de-Riez offre à tous ses visiteurs et habitants un cadre de vie unique en bord de mer, avec ses 10 km de plages de sable fin et ses 3 km de côtes rocheuses, plus connus sous le nom de Corniche vendéenne. C'est aussi une ville en plein essor tant sur le plan des aménagements des espaces publics (centre-ville, sites culturels et de loisirs, végétalisation...) que sur les politiques de solidarité et de développement durable. Saint-Hilaire, c'est aussi une ville attachante, de par son histoire et les gens qui la font vivre.

Une démarche Qualité de Vie au Travail intégrée.

Des projets concertés, des décisions collégiales, de l'entraide au travail, l'authenticité des relations.

Un accompagnement des parcours professionnels : formation continue, préparation aux concours, mobilité...

Un projet d'administration partagé, répertoriant les objectifs et les actions

du mandat, comme fil conducteur du travail des élus et des agents

Description du poste

*ASVP : Agent de Surveillance de la Voie Publique

*ATPM : Assistant Temporaire de Police Municipale

Travailler au sein de la Police Municipale c'est

Veiller à l'application des règles de stationnement et à la réglementation sur la voie publique

Gérer l'occupation du domaine public et assurer le suivi des régies communales s'y afférent

Collaborer étroitement avec les forces de police municipale et les services de la mairie

Assurer les activités du poste :

Accueillir, renseigner et orienter les publics

Surveiller et relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules. Surveiller les occupations du domaine public.

Assurer la gestion des régies communales en qualité de régisseur titulaire des recettes

En soutien et sous le contrôle des Agents de Police Municipale, renforcer le service en qualité d'Assistant Temporaire de Police Municipale

Répondre à toute autre demande d'activité nécessaire au fonctionnement du service et à son évolution (capture d'animaux, objets trouvés…)

Description du profil

Avoir les compétences requises :

Avoir une très bonne connaissance du code de la route, code de la santé publique, code général des collectivités territoriales, politique de la collectivité

Maîtriser les règles rédactionnelles et l'orthographe pour la rédaction de rapports

Avoir des notions de comptabilité et maîtriser l'outil informatique

Être titulaire du permis B exigé

Des savoir-faire

Faire respecter le code de la route, identifier, relever les infractions aux différents codes

Réaliser des écrits de service

Anticiper et évaluer les risques, prendre les mesures adaptées, rendre

compte à sa hiérarchie

Des savoir-être

Aptitude à la médiation, à l'écoute, à l'analyse. Très bonne qualité relationnelle

Devoir de réserve, discrétion et respect du secret professionnel

Bonne condition physique nécessaire au poste

Rigoureux et organisé

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Date de démarrage souhaitée : 31 janvier 2025

Référence : 3219828


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