Critères de l'offre
L'entreprise : APF France handicap interim
Qui sommes-nous ?
APF France handicap créée une filiale travail temporaire « handicap intérim » dédiée à 100% pour des personnes en situation de handicap en France, pour une société plus inclusive et solidaire dans la dynamique « Cap vers l'entreprise inclusive » pilotée par le Ministère du travail.
Notre volonté est de:
Favoriser l'accès à l'emploi du maximum de personnes en situation de handicap en France
Etre plus impactant pour l'inclusion des personnes en situation de handicap de demandeurs d'emploi
Se concentrer sur un accompagnement de qualité vis-à-vis des intérimaires et des entreprises,
Valoriser l'inclusion
Statut : Entreprise Adaptée de travail temporaire (travailleurs en situation de handicap)
Nous recherchons un AGENT POLYVALENT pour l'un de nos client.
Description du poste
Assistante chargé de programmes : CDD 2 mois (urgent)
Lieu : Montrouge
Durée CDD : 2 mois dès que possible
Fourchette rémunération : 28/31 KE
Mission principale : au sein de la direction Développement des parcours certifiant et de l'alternance, assurer et participer au déploiement d'un portefeuille d'offres certifiantes en propre, ou en partenariat avec des grandes écoles et universités
Missions quotidiennes :
Mettre en œuvre l'ensemble des actions nécessaires au déploiement régional de parcours en alternance
Réceptionner et traiter les informations nécessaires pour le suivi administratif et financier : auprès des écoles, des financeurs, de l'alternant, de l'entreprise
Assurer le suivi des différentes parties prenantes : apprenant / alternant , du formateur ou du centre de formation
Mettre en œuvre les procédures permettant le contrôle de l'assiduité et le suivi des alternants
Veiller au respect des procédures en lien avec QUALIOPI
Participer à la coordination pédagogique de parcours en alternance
Mettre à disposition les outils d'accompagnement pédagogique de l'alternant (livret du stagiaire, livret entreprise…)
Participer au suivi pédagogique des parcours et accompagner les différentes parties prenantes : alternants, tuteurs/maitres d'apprentissage, référents entreprises… en utilisant les différents outils existants
Assurer le suivi de l'alternant et de l'expérience apprenant dans le suivi pédagogique
Faciliter la préparation aux diverses commissions et instances de l'organisme certificateur ou du CFA
Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue
Etablir un bilan annuel des formations et des préconisations d'amélioration
Participer à la simplification et à l'optimisation des process
Autres activités communes :
Effectuer le reporting de son activité
Participer à des chantiers et groupes de travail transverses
Contribuer à des contrôles de 1er niveau
Description du profil
Compétences requises :
Capacités à convaincre
Communication orale et par écrit avec clarté et pédagogie
Gestion du temps et des priorités
Qualités relationnelles, sens de l'écoute et du travail en équipe
Sens du service client et posture conseil
Très bonne autonomie
Capacités d'analyse et de synthèse
Diplôme : Bac +2/3
Salaire et avantages
Salaire : À partir de 31 000 € par an
Référence : 6kyfbhqp4c