Agent de découpe (h/f)Adecco ON SITE

Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ?
Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ?
En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ?
Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller.
En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie.
Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies.
Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV.
Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez !

ADECCO, 1er groupe mondial de Ressources Humaines, vous accueille dans son agence de Bressuire. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels CDI/CDD/Intérim/formation.

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans l'agroalimentaire:

Agent polyvalent agroalimentaire H/F

Vos missions:

Service Découpe :

• Réceptionner le produit (filet, cuisse, aile, suprême)
• Assurer la découpe de viande
• Contrôler l'état général du produit selon les critères de qualité
• Mettre les produits dans le colis

Salaire : selon le profil

Horaire : 35 heures hebdomadaire du Lundi au samedi

Horaire en Journée, possibilité d'évolution en 2x8

Vous êtes rigoureux et ponctuel, avec l'envie de vous investir sur du long terme, ce poste est fait pour vous!

Si vous êtes intéressé, n'attendez plus et postulez sur *** !

L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.