Agent d'exploitation et de maintenance centre de tri (uniquement reconnu travailleurs handicapés) F/HKLIFF par Randstad

Kliff par Randstad est une agence d'intérim dédiée aux personnes reconnues travailleurs handicapés, nous recrutons et déléguons sur toute l'Île de France sur des contrats d'intérims, CDD et CDI sur tout type de postes.

Notre ambition ? La mise à l'emploi et le maintien à l'emploi des personnes reconnues travailleurs handicapés.

Pour un de nos clients spécialisés dans le secteur de la gestion des déchets et de la propreté urbaine. nous recherchons des agent d'exploitation et de maintenance du centre de tri des déchets (uniquement reconnus travailleurs handicapés) F/H à Thiverval-Grignon(78).

La mission est en intérim et est à pourvoir dès que possible, pouvant aller jusqu'à 18 mois avec une possibilité d'embauche

L'agent d'exploitation et de maintenance assure le suivi quotidien des performances et le bon fonctionnement des installations. Il identifie les dysfonctionnements, applique les mesures correctives nécessaires et fait remonter les anomalies liées à la Qualité, la Sécurité, l'Environnement et l'Énergie. Il contribue activement à la formation des équipes et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.

• Suivre quotidiennement le fonctionnement et les performances des installations.

• Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau.

• Participer aux travaux de nettoyage quotidien des installations.

• Prendre immédiatement les mesures correctives nécessaires en cas de dysfonctionnement.

• Faire remonter à la direction l'ensemble des pannes, anomalies et propositions d'amélioration.

• Connaître et veiller au respect de la politique QSEEn dans l'intégralité des tâches exécutées.

• Contrôler le respect des consignes de sécurité par le personnel de tri.

• Assurer la sécurité incendie du centre en effectuant des rondes régulières.

• Intervenir en tant qu'Équipier de Première Intervention (EPI) et prendre toutes les mesures d'urgence qui s'imposent.

• Sensibiliser aux consignes de respect de l'environnement et participer activement aux actions d'amélioration de la performance énergétique.

• Maillon essentiel de la participation des salariés : faire remonter à la direction les propositions, idées et difficultés rencontrées par les équipiers sur le terrain.

• Former le personnel aux consignes de tri, à la sécurité et au respect de l'environnement.

• Accueillir et accompagner l'intégration des nouveaux arrivants pour garantir la cohésion du groupe et une transition fluide.

Environnement de travail :

Lieu : Centre de tri, en intérieur ou en extérieur selon les installations.

Horaires : Horaires variable entre (06h30 - 13h40 14h20 - 21h30) travail en équipe possible.
Station debout prolongée, possibilité de port de charges légères

• Connaître la sécurité

• Savoir utiliser les machines

• Expliquer simplement les règles

• Vigilant, à l'écoute, réactif, exemplaire et dynamique avec l'équipe.