0 800 11 10 09Services & appel gratuitsDe 9h à 18h. Gratuit depuis un poste fixe.numéro vert 0 800 11 10 09 de 9h à 18h - appel gratuit depuis un poste fixe
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Votre agence Domino RH Care Avignon est à la recherche d'un profil agent d'accueil (H/F) pour rejoindre une structure associative située à Carpentras dans le cadre d'un contrat en intérim à temps partiel.
Voici les missions prévues :
Accueil du public : Recevoir, orienter les visiteurs/résidents et les membres de l'association, répondre aux questions initiales et diriger les personnes vers les bonnes ressources ou personnes au sein de l'association. Information : Fournir des informations sur les diverses activités, les services et les projets de l'association Support administratif : Aider à la gestion des documents, des divers dossiers, des courriers entrants et sortants, l'organisation de documents et la préparation de réunion (réservation salle etc...)
Informations complémentaires : Type d'emploi : Contrat intérim temps partiel Horaires : 16h-20h, du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel - Carpentras Prise de poste : lundi 18 novembre 2024
Les avantages : - Rémunération selon convention collective ; - Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
Description du profil
Profil recherchés :
- Expérience préalable dans un rôle similaire est un atout
-Sensibilité au problématiques sociales et capacité à travailler avec une population vulnérable
- Bonne compétences en communication orale et écrite
- Capacité d'organisation et de gestion des tâches
- Compétence administratives et maitrise des outils bureautiques
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration avec les autres membres du personnel