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Chargé(e) de missions RH généraliste en alternance F/H

Le 2 juin

Critères de l'offre

  • Assistant RH (H/F) , Responsable de missions rh (H/F)
  • Clichy (92)
  • Alternance / apprentissage
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Domaines d'expertise : RH , Recruitment , Visite médicale , Ticket restaurant , Gestion administratif du personnel Voir plus , Business reporting , Projets transverses , Intégration , Compte-rendu , SI RH Voir moins
  • Niveau d'études : Bac+4, Maîtrise, MIAGE , Bac+5

L'entreprise : ORANGE BUSINESS SERVICES

Dans un écosystème de plus en plus ouvert et collaboratif, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation digitale en proposant des solutions innovantes basées sur les objets connectés.
Créée en 2003 et aux côtés d'Orange Business Services depuis 2015, nous sommes fiers de notre héritage de pionnier dans le domaine de la donnée et de notre place de leader de la géolocalisation et de la gestion de flottes avec plus de 150 000 véhicules gérés et 6 000 clients.
Nous disposons d'une véritable expertise pour connecter les véhicules, engins et biens mobiles, collecter, protéger, analyser et partager les données afin de créer de la valeur à destination de nos clients.
Avec 150 collaborateurs, une croissance forte en France et à l'international, venez contribuer à notre ambition et donner de l'impulsion à votre carrière au sein d'une entreprise innovante et valorisante axée sur 3 valeurs fondamentales : l'engagement, le respect et l'audace !

L'innovation est essentielle à nos clients, construisons la ensemble !

Description du poste

Océan est un leader de la télématique embarquée, entité d'un grand groupe français à la pointe de l'innovation. Vous voulez rejoindre une entreprise à taille humaine (150 personnes) qui opère dans un domaine où technologie et service sont les maîtres mots ?
Rattaché(e) à la directrice des ressources humaines et au sein d'une équipe de 5 personnes, vos principales responsabilités seront :

Administration du personnel :
- Créer les dossiers collaborateurs physiques et numériques
- Programmer et suivre les visites médicales
- Distribuer les tickets-restaurant
- Organiser l'intégration des nouveaux collaborateurs

Recrutement :
- Définir les besoins et mettre en ligne les annonces
- Sourcer et pré-qualifier les candidats
- Rédiger les comptes rendus

Formation :
- Participer au recueil et à l'analyse des besoins en formation
- Contribuer à la priorisation et l'élaboration du plan en accord avec le budget
- Assister au déploiement et à la mise en oeuvre des formations avec les différents interlocuteurs

Egalement, vous pourrez être amené(e) à travailler sur des projets transverses (reporting, journée d'intégration, amélioration des outils SIRH…).

Description du profil

- De formation bac+4/5 en ressources humaines, vous souhaitez vous investir dans des missions opérationnelles et polyvalentes au sein d'une entreprise en expansion
- Doté(e) d'une première expérience réussie en RH, vous êtes rigoureux(se) et aimez le travail en équipe
- Motivé(e) et proactif(ve), vous gérez les priorités avec organisation et adaptabilité
- Votre capacité d'écoute et votre sens de la confidentialité ne sont plus à prouver

Dynamique et enthousiaste, vous souhaitez relever ces défis et travailler en équipe ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous avons hâte de vous rencontrer.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : OCE/DRH/RHalt-7328 35657769