Retour à la liste

DIRECTEUR D'AGENCE H/F - IDF

Le 31 décembre

Critères de l'offre

  • Directeur d'agence (H/F)
  • Palaiseau (91)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Environnement, Eau, Energie
  • Expérience requise : débutant à 1 an
  • Domaines d'expertise : Responsable d'agence , Chargé d'affaires , Conduite de projet , Directeur d'agence , Développement commercial Voir plus , Portefeuille client , Génie climatique , Qualité , Créance , Réfrigération , Budget , Energétique , Facture , Maintenance , Pilotage , Prestation , RH , Manageur , Milieu industriel , Froid commercial Voir moins

L'entreprise : ENGIE Axima

ENGIE Axima est le leader français du génie climatique, de la réfrigération et de la protection incendie.

Avec 1,8 milliard d'euros de chiffre d'affaires en 2017 et 10 000 collaborateurs, ENGIE Axima est dotée d'une capacité d'études unique en Europe avec 1 200 ingénieurs et techniciens. Elle possède la maîtrise de l'intégralité du processus, allant de la conception à la maintenance, en passant par la mise en œuvre et mobilise toutes ses compétences au service de l'efficacité énergétique des bâtiments.

Description du poste

Au sein de la Business Unit Industrie du Groupe, MCI, (1200 collaborateurs, 241 millions d'euros de CA en 2019) conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique et de la Réfrigération commerciale et industrielle pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.

Vous souhaitez évoluer au sein d'une structure dynamique, sur des projets variés et innovants ?

Alors n'hésitez pas et rejoignez-nous !

Nous recherchons sur le secteur de Palaiseau, un(e) :

DIRECTEUR D'AGENCE H/F
Missions :

Votre mission principale sera de piloter l'agence maintenance de Palaiseau qui se compose d'environ 100 collaborateurs, pour un CA de 11M€ avec les rôles suivants :

  • Développement Commercial : Participer au développement du portefeuille clients, à mettre en œuvre la politique commerciale et les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs.
  • Superviser les opérations de maintenance et de dépannage : S'assurer de la gestion des risques (Contractuels, techniques et financiers) ainsi que du bon déroulement des interventions et de la qualité des prestations (Technique, délais, marges, litiges…)
  • Gestion financière : Définir le budget, suivre les objectifs (Ventes, CA, marges, FG…) ainsi que la trésorerie (créances, facturation, stocks et encours…)
  • Management d'équipe et HSE : Pilotage des ressources, suivi RH du périmètre et appliquer la politique HSE au sein de l'agence

Description du profil

Qualifications

Profil :

Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C'est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera :

  • Leader et créatif, vous avez de la vision, êtes force de proposition et autonome.
  • Persuasif dans vos échanges, vous êtes un excellent communicant.
  • Avec une forte appétence pour le management et le développement commercial

Au niveau de votre profil, une formation supérieure technique est fortement souhaitée avec une expérience acquise sur des postes tels que : Responsable d'agence, Chargé d'affaires, chef de projet, commercial,... dans le domaine du froid commercial/industriel et vous souhaitez aujourd'hui évoluer sur la gestion d'une agence.

Merci de joindre votre CV afin que votre candidature soit étudiée.

ENGIE Solutions regroupe les marques ENGIE Axima, ENGIE Cofely, ENGIE Ineo, ENDEL ENGIE et ENGIE Réseaux. Fort de ses 50 000 collaborateurs et d'un CA de 10 Milliards d'euros, ENGIE Solutions regroupe les meilleures expertises pour optimiser l'usage des ressources énergétiques, verdir les énergies et réinventer les environnements de vie et de travail. Elle permet ainsi aux entreprises, industries, acteurs du tertiaire, villes et collectivités, de réaliser leur transition zéro carbone.

Rejoindre ENGIE Solutions, c'est ainsi rejoindre les 170 000 collaborateurs du Groupe ENGIE, appelés Imaginative Builders, qui agissent au quotidien avec audace, bienveillance, exigence et ouverture, pour bâtir une société plus inclusive et accélérer la construction d'un monde Zéro Carbone .

Engie Solutions garantit l'égalité des chances pour tous.

ENGIE s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Le Label Diversité dont le Groupe est titulaire depuis 2012, témoigne de cet engagement.

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : ENG00037894