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GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

Le 3 décembre

Critères de l'offre

  • Gestionnaire de paie (H/F)
  • Lyon 03 (69)
  • Intérim
  • Temps Plein
  • Secteur : Administration, Ressources humaines, Gestion
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Domaines d'expertise : Service paie , Congé , HR Access , Paie , Maternité Voir plus , Portefeuille , Visite médicale , Accounting , Accident du travail Voir moins
  • Niveau d'études : Bac+3, Licence générale, Licence professionnelle

L'entreprise : Expectra

Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe de renommée sur son secteur, un(e) GESTIONNAIRE DE PAIES (F/H).

Description du poste

Intégrant une équipe composée de plusieurs dizaines de personnes, vous vous voyez confier la responsabilité d'un portefeuille composée d'une filiale, pour environ 400-450 collaborateurs.
Garant(e) de la validité des bulletins sur votre périmètre, vous assurez les démarches relatives aux maladies, absences et congés (payés, maternité, paternité, ...), aux accidents du travail, aux demandes d'acomptes et visites médicales.
Aussi, vous contrôlez les variables saisis par les assistant(e)s d'agence, saisissez les éléments confidentiels (primes exceptionnelles, ...) et assurez l'établissement des charges sociales sur votre périmètre.

Ce poste, basé à LYON 3eme, est à pourvoir courant Septembre pour un contrat de travail temporaire de longue durée, susceptible d'évoluer sur un CDI. La rémunération brute annuelle sera précisée en fonction de votre profil et de vos compétences.

Description du profil

De formation Bac+3 en Comptabilité ou Paies, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d'un service paie centralisé.
La connaissance de la convention du BTP ou du logiciel HR Access sera une réelle valeur ajoutée sur ce poste.
Votre sens des responsabilités, du service client alliés à votre expertise technique seront également des atouts pour assurer votre réussite sur cette fonction !

Référence : 307-O84-0000559_02C